Как определить идет челка или нет: Кому идет челка? Советы и рекомендации по выбору прямой, короткой или ассиметричной челки

Содержание

Что такое и кому идет челка: советы стилиста

Если посмотреть журналы мод за несколько лет, то можно заметить, что челки то выходят из моды, то снова становятся актуальными. При этом, независимо от модных направлений, многие девушки хотят носить челку.

Но челка идет не всем. Естественно, мало кто хочет обстричь челку, чтобы убедиться в том, что она ему абсолютно не идет. Поэтому это лучше всего определить заранее и такие способы имеются.

Какие бывают челки?

Виды и формы челок

Челки могут иметь весьма разнообразные формы. Существует стандартная прямая, длинная косая челка, многослойная и короткая. Челку можно подобрать в зависимости от вида и типа лица и волос таким образом, чтобы она идеально подходила именно вам.

Сделает глаза и скулы более выразительными, а лицо заметно моложе классическая прямая челка.

Но если вы обладаете кудрявыми или слишком тонкими волосами, то такая челка, скорее всего вам не подойдет.

Обладательницам кудрей лучше не носить косую челку — ее необходимо периодически поправлять в течение дня. Если у вас плохое зрение, то категорически не рекомендуется носить длинные прямые челки.

Необходимо помнить, что челку придется укладывать каждый день, лишь некоторые могут позволить себе не укладывать ее ни феном, ни утюжками, остальным же необходимо прикладывать множество сил, чтобы выглядеть стильно. Поэтому подумайте – готовы ли вы к ежедневному уходу за волосами?

Какую челку выбрать?

Если вы молоды и задорны, то не бойтесь экспериментировать, вам разрешается практически все. Но если вы солидная женщина, то следует избегать слишком экстремальных и экстравагантных челок, которые могут не подойти к вашему основному стилю. Зато такие варианты отлично смотрятся в вечерних прическах с челками.

Не нужно укладывать челку слишком пышно, если вы хрупкая и маленькая. Если же вы стройная и высокая, то избегайте прямых волос — это визуально нарушит пропорции фигуры.

Зрительно сделать прическу объемнее можно при помощи челки, которая должна брать начало на макушке и быть шириной от уха до уха. Вьющиеся волосы лучше вообще не постригать. Но если вы мечтаете о челке, то сделайте ее не слишком густой и не выпрямляйте. Есть возможность данную челку укладывать на бок. Если ваши локоны непослушные, то не следует делать челку слишком короткой, потому что красиво уложить ее будет проблематично.

Челка по типу лица

Челки по форме лица

Скрыть вытянутое лицо или высокий лоб поможет удлиненная челка. Если лицо имеет квадратную или прямоугольную форму, то лучше всего подойдет косая длинная челка. Узнайте больше о прическах для широкого лица.

Треугольному типу лица наилучшим образом подойдет челка в виде арки или дуги, округлое лицо сделает миловиднее многослойная челка. Если вы делаете стрижку впервые, не стоит делать челку слишком короткой.

Если стрижка вам не понравится, то будет возможность заколоть челку и убрать ее с лица. Для того чтобы у вас получился хороший результат, не надо изменять свой имидж самостоятельно.

Самый подходящий вариант – это обратиться к стилисту, который определит состояние ваших волос, тип лица и поможет подобрать подходящий вариант.

Как уложить челку за 1 минуту

Как понять идет ли тебе без челки. Узнаем заранее, подойдет или нет челка

« Отрезать ли мне чёлку?». Наверняка, каждая из нас хотя бы раз в жизни (или каждую весну, ведь так хочется освежить свой образ) задумывалась над этим вопросом.

Хотя для некоторых этот вопрос звучит несерьёзно, для большинства из нас это очень важное решение. Всё-таки, ты полностью меняешь свой образ, а вдруг тебе не понравится? Опции «отменить» не будет.

Челка может стать лучшим решением вашей жизни, либо большим сожалением, что вы её не сделали.

Ну что же, дорогие девушки, ниже несколько причин, над которыми стоит подумать и решить, нужна вам чёлка или нет.

  1. Сюрприз! Чёлка не всегда выглядит идеально.

Чёлка требует повышенного внимания и заботы к себе. Если вы хотите, чтобы она замечательно выглядела, будьте готовы потратить на это время. Челка должна быть в порядке всегда — после сна, во время тренировки. Так же необходимо поддерживать определённую длину чёлки, чтобы она имела красивый вид. Что ведёт нас к следующему пункту…

2. Ваша челка будет расти быстрее, чем вы думаете.


Вы состригли челку, наслаждаетесь ею в течение нескольких недель, а потом понимаете, что она уже такая как раньше. Это, наверное, потому, что чёлка слишком длинная — волосы растут гораздо быстрее, чем вы считаете. В конечном итоге, вы закалываете чёлку заколкой, либо чёлка закрывает ваши глаза и мешает видеть. Чтобы избежать всего этого, планируйте стрижку чёлки каждые 2-3 недели — всё зависит от вашего роста волос.

3. Пожалуйста, не стригите чёлку самостоятельно.

Как бы заманчиво это не выглядело, и если вы не профессиональный мастер стрижки, поверьте нам — не делайте этого. Не стригите чёлку, к тому же, тупыми ножницами, особенно, если это ваш первый раз. Создание чёлки требует специальной техники, которая будет достигнута профессионалом гораздо лучше, чем новичком.

4. Кудрявые волосы от природы — можно ли делать чёлку?

Short Curly Bob Hair Cut

Да, конечно. Но будь те готовы потратить ещё больше времени и продуктов на создание красивого внешнего вида чёлки и волос в целом.

5. Ваша челка будет быстрее пачкаться.

Это плохая новость. А хорошая — вы можете мыть ТОЛЬКО чёлку в раковине, и она снова чистая.

6. Состричь чёлку не проблема… Проблема отрастить!

Наступит время, когда вы заходите отрастить чёлку. Как бы это удивительно не было, чёлка растёт очень быстро (судя по количеству раз, что приходится её стричь), но сама длина волос растёт очень медленно. Наберитесь терпения! А в процессе отращивания, вы можете укладывать чёлку разными способами, чтобы она не мешала. Видео на английском языке.

7. Выбор стиля.

Выбирая тип чёлки, учитывайте свой тип волос. Например, для обладательниц гостой шевелюры подойдёт прямая густая чёлка. А на тонких волосах лучше всего смотрится косая чёлка.

8. Учитывайте форму своего лица.


Заранее узнайте, какая чёлка подойдёт вашему типу лица. Например, круглой форме лица подходит длинная чёлка набок, поскольку она помогает вытянуть лицо. Квадратной форме лица не подходит ровный срез — это только добавит угловатости, а вот романтичная мягкая чёлка смягчит силуэт лица.

Изменение образа может стать для вас полезным опытом. Как вы можете знать, идёт ли вам чёлка, если её у вас никогда не было? Не бойтесь выйти из своей зоны комфорта, помните, что волосы отрастают.

Была ли у вас чёлка? Вы и сейчас с ней, или отрастили? Поделитесь с нами в комментариях.

Каждой женщине свойственно стремление к постоянному поиску инноваций в своей внешности. Ей хочется не просто многое изменить в своем внешнем облике, но именно – улучшить. Если вы задумались над вышеуказанным вопросом, вам необходимо рассмотреть и учесть несколько особенностей своей внешности и даже характера.

Б. Квадратная.

В. Круглая / сердечком.

2. Твоя последняя стрижка…

А. Длинные волосы.

Форма лица и правильный подход к челке

Итак, вы обладательница высокого лба, вам к лицу подойдет прямая длинная челка. Парикмахеры рекомендуют форму такой челки именно женщинам с высоким лбом. В чем ее преимущества? Прямая длинная челка зрительно сделает черты лица более правильными, также «поубавит» лет, вы реально сможете выглядеть моложе. Посмотрев в зеркало, вы отметите свой образ при наличии такой челки более загадочным.

Тонкой челки следует избегать, так как она подчеркнет узкую линию челюсти и вызовет больше внимания к нижней половине лица.


Лицо в форме перевернутого сердца (треугольник)

Но надо понимать, что в программе к вашему лицу приставляются картинки причесок, сд

как сделать выбор подходящей прически

Практически каждая женщина когда-то задавалась этим вопросом: постричь или отрастить челку. Это очень важное решение, принимать которое нужно, взвесив все за и против, – ведь если прическа вас не устроит, челка будет отрастать в течение нескольких лет в зависимости от длины ваших волос.

Выбирать, с челкой лучше или без нее, нужно исходя из типа внешности и личных предпочтений

Стричь ли челку: все за и против

Челка подходит практически всем представительницам прекрасного пола. Самое главное – это правильный подбор типа челки:

  • Прямой тип. Часто такой вариант ассоциируют с азартом и молодостью, поэтому эта челка может визуально омолодить ваше лицо.
Прямая челка
  • Рваная челка. Позволит создать легкую небрежность, делает образ женщины неприступным.
Рваная челка
  • Удлиненный тип. Обычно такая челка выполняется с косым срезом – это позволяет скрыть дефекты лица и выделить скулы.
Удлиненная челка

Основные преимущества правильно подобранной челки:

  • создает индивидуальную и стильную прическу;
  • помогает скрыть внешние недостатки и дефекты при их наличии;
  • позволяет скорректировать лицо до желаемой формы;
  • множество вариантов укладки;
  • при правильном выборе прическа с челкой акцентирует внимание на преимуществах вашей внешности.

Плюсов немало, но есть и определенные минусы, если челка вам не подойдет:

  • при неправильном выборе стрижки челка может испортить желаемый образ;
  • девушкам с челкой чаще нужно бывать у стилиста и корректировать форму волос, тогда как с длинными прядями такой проблемы не возникает;
  • если полученный образ вас не устроит, волосы будут отрастать в течение длительного времени.
С челкой или без: преимущества и недостатки челки

В каких случаях нужно сделать челку?

А вот в некоторых случаях челка необходима:

  1. Если вас не устраивает форма лица. Например, лицо имеет вытянутый овал – такая стрижка поможет его скорректировать и визуально уменьшить, тем самым приблизив к идеалу.
  2. Если вы хотите выглядеть моложе. Челка скрывает морщины и дефекты лица, которые добавляют несколько лет к вашему реальному возрасту.
  3. Желаете экспериментов. Если вы хотите обновить образ, можете подстричь челку. Вы можете экспериментировать с типом и длиной челки, что однозначно обновит ваш внешний вид.
Преимущества челки

Как определиться с выбором?

Выбирать тип челки или вовсе отказаться от нее лучше, ориентируясь на форму лица:

  • Круг. Обычно стилисты советуют девушкам с округлыми чертами лица отказаться от челки, но правильно подобранная челка поможет визуально убрать полноту лица и приблизить его к форме овала.
  • Овал. Если у вас овальное лицо, подойдет практически любая прическа с челкой и без нее. Но перед походом к стилисту советуем пройти тест, чтобы определить – подойдет ли вам тот или иной вариант.
  • Квадрат/прямоугольник. Обычно у девушек с квадратным или прямоугольным лицом острые скулы. Ваша задача – сгладить контуры. Рекомендуем длинный косой вариант или густую челку с рваным краем.
  • Вытянутый овал. Представительницам прекрасного пола с вытянутым лицом советуем сделать челку – так вы скорректируете лицо и визуально приблизите его к овалу.
Как подобрать челку?

На что еще обратить внимание?

Помимо формы лица нужно учесть следующее:

  • густоту волос;
  • их состояние и структуру;
  • ваш стиль в одежде;
  • состояние кожи в области лба.

Учитывая все эти особенности, вы точно сможете понять, подойдет ли вам какая-то из челок или нет. Если же ваша задача – просто узнать, как вы будете выглядеть с такой стрижкой, воспользуйтесь любой программой в смартфоне или на компьютере для этой цели.

С челкой или без: на что обратить внимание при выборе

Как выбрать челку?

Выбирается тип челки индивидуально:

  1. Очень короткая. Она практически не закрывает лоб, поэтому если вы хотите скрыть недостатки, этот вариант вам не подойдет.
  2. Короткая. Ее длина достигает границ брови, что позволяет скорректировать форму лица и скрыть недостатки.
  3. Длинная. С такой челкой можно экспериментировать, она полностью прикрывает брови и может быть косой формы.

Конечно, челка подойдет не только желающим скрыть недостатки во внешности представительницам женского пола, но и тем, кто хочет обновить образ и разнообразить повседневную укладку.

Дополнительную информацию по теме вы можете почерпнуть в видео:

Тест. Стричь или нет какая челка вам подойдет

Какие существуют варианты челок

Ушли те далекие времена, когда челочки были у всех одинаковые или же совсем отсутствовали. Сегодня есть огромное количество вариантов выполнения, различающихся формой, длиной, структурой и густотой. Не говоря уж о различных вариантах оформления и окрашивания. Именно челочка – элемент прически, при помощи которого можно быстро изменить свой внешний вид, освежить образ и внести изюминку. При этом понадобится минимум времени и финансовых затрат.

Распространенные варианты:

  1. Классическая прямая;
  2. Прямая выпуклая;
  3. Ассиметричная;
  4. Рванная;
  5. Косая;
  6. Треугольная;
  7. Дугой;
  8. Зубчиками.

И это только основные виды, из которых можно сделать массу вариаций. Но какую челку выбрать, и какая длина пойдет? Здесь все индивидуально, но есть способы решить этот вопрос и избежать неудачной стрижки.

Как понять, идет челка или нет

Хорошо, если есть возможность обратиться к профессиональному стилисту. Специалист поможет, подскажет, какая форма будет соответствовать именно вашему лицу, к вашей структуре волос.

Челка может молодить, спрятать широкий лоб, подчеркнуть скулы. При ее формировании необходимо учитывать и свойства волос: жирные или сухие, прямые или кудрявые, тонкие или густые.

Не стоит стричь челку, если ваши волосы тонкие или жирные

Обратите внимание на форму своего лица. Проще определиться тем, у кого она овальная — вам подойдет любая челка

Найдите компромисс, универсальны, например, косые челки — они подойдут практически всем.

Если вы решили подчеркнуть пропорции своего лица, выбирайте правильную челку. Их не рекомендуется носить круглолицым девушкам, но если хочется поменяться, выбирайте очень короткие модели. Девушкам с овальной или треугольной формой лица подойдут густые челки длиной до бровей.

Если к стилисту идти не хочется, попробуйте смоделировать челку при помощи специальных компьютерных программ для подбора причесок. Зачастую такими же программами пользуются и профессионалы. Откажитесь от длинных челок, если черты лица мелкие.

Скачайте и установите, или воспользуйтесь виртуальными вариантами. Обычно такие программы можно найти на сайтах различных косметических средств, красок для волос. Попробуйте загрузить фото в виртуальный салон красоты MakeoverIdea. Ресурс русскоязычный, бесплатный, вариантов причесок много, а чтобы увеличить их доступное количество, необходимо просто зарегистрироваться.

Экспериментируйте с короткими, косыми, длинными челками, регулируйте цвет волос, длину прически. Чтобы начать пользоваться программой, необходимо загрузить свое фото. Лицо должно быть четким, желательно с зачесанными назад волосами. Выберите библиотеку стрижек, примеряйте прически. Вы увидите свой новый образ мгновенно, результат можно распечатать.

Какому типу лица идет челка

Чёлка это больше философская концепция собственного внешнего вида, чем стилистическая черта и модная тенденция. Есть та, которой хорошо только с чёлкой, и та, которая, даже, оценивая собственное лицо на фотографии, ни за что не представила бы себя с чёлкой.

Попробуем выяснить, какому типу лица идет челка, а какому возможно нет.

Вообще чёлка подходит почти всем типам лиц. Очень большое значение имеет индивидуальный вкус и собственное восприятие образа. Чёлка может исправить некоторые недостатки облика, допустим, создав безукоризненный овал.

Иногда именно чёлка действительно помогает сгладить несовершенства овала и сделать гармоничными черты лица.

— Высокий лоб

Обладательницам высокого лба очень подходит густая и прямая чёлка. С одной стороны она позволяет заполнить эту область, с другой стороны сгладить слишком резкий контраст высокого лба между нижними чертами лица, делая образ цельным, а общий вид очень гармоничным.

Если густая чёлка создаёт эффект «закрытости» лица, можно доработать её методом «выдернутой нитки», т.е. облегчить только кончики чёлки или только с внутренней стороны кончики рядками. Эта техника стрижки часто применяется к тем, у кого объёмные и густые волосы.

— Низкий лоб

Идеальная чёлка получится только от точки середины начала линии роста волос, образуя некоторого рода треугольник, точкой в верхней части (начало), расширяясь к низу, немного укороченная.

Для придания характера и индивидуальности, чёлку можно зачёсывать набок.

— Овальное

Лицо удлинённое, в котором все черты плавно перетекают ото лба к скулам и дальше к подбородку. Обладательницам овального личика можно обойтись без наличия чёлки. Им подходят практически все виды стрижек и причёсок.

— Круглое

Лицо без острых углов, где вырисовываются плавные переходы ото лба к скулам и ниже к подбородку, образуя круг. Здесь подойдут либо короткая косая чёлка, либо чёлка с пробором, функции, которых удлинить и уменьшить черты лица, либо же вовсе обойтись без чёлки.

— Прямоугольное

— Квадратное

Лицо, где ширина лба и ширина нижней челюсти практически равна и достаточно массивна. Квадратному типу лица подойдёт косая или асимметрическая чёлка, которая уравновешивает пропорции этого типа, делая образ таинственным.

— Треугольное

Лицо с более широким лбом, сужается к подбородку. Такому типу лица очень подойдёт длинная и прямая чёлка, зачёсывать её не желательно. И вообще без чёлки такой обладательнице не идёт.

— Грушевидное

Лицо с большим круглым подбородком и маленьким лбом. Такому типу идёт косая удлинённая чёлка с объёмным верхом. Если же лоб узкий, то прямая пышная чёлка.

— Ромбовидное

Итого, мы выяснили, что чёлка подходит практически любому типу лица. Кому-то чёлка нужна, чтобы скрасить недостатки, кому-то, чтобы подчеркнуть достоинства лица, а кому-то, чтобы выделить свою индивидуальность. Решать вам.

Как определить идет без челки или нет

Челка

Аня (Sigele) Как давно я хотела челку — и так и эдак спрашивала у всех парикмахеров — ответ всегда был один — у тебя волосы вьются, так что не отрезай, потом намаешься. А я вот взяла и отрезала. Сама. И знаете — вполне себе ничаво   Но буду ее обратно отращивать   Зато опыт! А как у вас с челками?  

Анастасия Мандибура (Будорина) я лет в 14-15 отрезала сама себе челку, укладывала ее водичкой нру чес сказать недолго я проходила с ней, она была пухом и одноклссник мне как-то очень хорошо дернул за нее и я решила, что не стоит больше рисковать в общем опыт и на этом он закончился

Елена (Demissie) 

Анна (Fulbert) красиво, когда удлиненная и косая, согласна с Еленой. хотя коротенькая тоже была — довольно мило))

ВИКТОРИЯ (Laqisha) Если чёлка идёт, то ЗА! А если красивый лоб, то не стоит его прятать

Наталья (Apala) А я отрезала еще в школе, чесно говоря непредставляю себя без челки, научилась укладывать, всегда вытягиваю при помощи фена и щетки!

˙·٠•●๑°ღ (Akayla) У меня чёлка была со школы, мучилась с ней, феном и круглой расчёской выпрямляла, потом отрастила, потом, когда купила утюжок опять подстригла, вообщем сейчас опять без неё — времени много на неё уходит, а вообще мне идёт чёлка!

(ړײ) Анюта (ړײ) а мне категорически челки нельзя делать, во-первых, лоб слишком мал для челки, во-вторых, возиться по утрам с ней нет никакого желания….хотя 5 дней назад я подстриглась и мои волосы выпрямили и получается, что волосы «для челки» есть…. и жесть, как это будет выглядеть, когда будут кудряшки

Анжелика ***** 

∙•●ஐ (Omphale) Чёлку после мытья головы постоянно приходиться выпрямлять, а если на улице сыро она опять начинает виться. 

Ольга (Agrajeeta) Челка для кудрявых — это мучение (из собственного опыта)

Екатерина (Kavita) Даааа, я тоже мучаюсь.Час расправляю её, а влажная погода тут же всё портит!

•●ஐღ๖ۣۣۜ (Aidan) Челка это вообще больное место. Никогда не уложишь так как хочется. Только вроде все получится, на улицу выйдешь и все нужно повторять снова.

ღღ Юлияღღ ღღПфейфер (Чуркина)ღღ Сейчас столько всяких средств, что можно и челку и прямые волосы сделать из кудрявых! но прямые очень охота!

Натаwенька (Marcial) а я без челки прекрасно обхожусь, хотя лет в 13-16 она у меня была. Приходилось постоянно вытягивать на плойке. Тогда о нынешних утюжках даже не слышали))))) Но без челки я себе больше нравлюсь!

как узнать,пойдёт ли мне чёлка

. Ученик (121), закрыт 4 года назад

ну скажем так, я захотела сделать себе челку, но постоянно спрашиваю себя, а вдруг не пойдёт. мне 13 может у вас спросить, вы что то поймете ,я хочу прямую челку. челка была лишь раз в жизни и то 6 лет, но тогда я как то не заморачивалась насчет этого :DD тогда решала мама, ахах сейчас я ужасно хочу её *_____* фотошоп? дада, пробовала, но там такая не естевственная.ужс я в фотошопе так то шарю но. вот короче. а если кто то хочет поэкспериментировать то вот фото

Теплый Ветер Мудрец (10902) 4 года назад

Ты красавица. Без челки лучше, хотя, думаю, с челкой тоже будет очень даже неплохо)))

Алиса Прохорец Ученик (247) 4 года назад

вообще — лоб высокий, так что должна пойти. Но все равно, пока не выстрежешь — не узнаешь) Молодая еще, не бойся экспериментировать!

mrs dina Просветленный (39241) 4 года назад

без челки лучше-однозначно.

shelby Гуру (4081) 4 года назад

пока не вырежешь — не поймёшь. а чтоб она прямая была — обзаведись хорошим утюжком. не понравится челка — всегда ведь можно отрастить обратно.

Настасья Оракул (81456) 4 года назад

не слушай дураков про страшилку мозгов нет, вот и пишут

тебе без челки лучше

Kenny Гуру (4534) 4 года назад

Чёлка вообще многим идёт и делает личико милее. Только обрезайте волосы не много и не чётким контуром, а чтобы чёлка казалась слегка растрёпанной, филировкой (на фото она кажется очень тяжёлой. Она утяжеляет ваш лоб)

Саша Галицкий Гуру (4132) 4 года назад

а ты сделай челку но чтоб до носа волосы опускались \ну и походи так по класу — одобрят оставь \изобьют отращивай волося обратно а вообще маленькая еврейская девочка не должна бояться экспериментировать \ну как то так вкратце

Alex Гуру (2611) 4 года назад

Челочка, подходящая к форме лица

  • Круглому лицу не подойдет прямая и ровная челка. Этот вариант даже не нужно рассматривать, тем более, если она прямая и густая. Такая челка сделает лицо короче, а щеки еще больше. Лучше сделать косую и рванную, но она не должна быть короткой.
  • Овальной форме пойдет практически любой вариант, и прямая и косая челка. Осторожнее нужно быть, если овал слишком вытянут, тогда нежелательно делать косую с открытым углом или убирать в сторону.
  • Квадратной форме отлично пойдет косая. Она немного удлинит его и сделает линии лица плавными. Не подойдет прямая и ровно остриженная.
  • К лицу сердечком, то нужно скрыть широкий лоб, поэтому пойдет прямая челочка. Если лицо короткое и напоминает круг, то можно поэкспериментировать с легкой и рваной моделью, которую можно уложить в любую сторону.
  • Прямоугольной пойдет прямая модель, особенно если прямоугольник вытянутый. Стоит избегать длинных косых моделей и нежелательно убирать волосы назад или в сторону. Лучше если пряди прически будут слегка ниспадать на лицо.
  • Груше нужно замаскировать узкий лоб. Поэтому отлично пойдет пышная челка. Кто не против ежедневного подкручивания щипцами, может делать выпуклую завитую модель.
  • Ромбу в принципе подходит любая модель, прикрывающая узкий лоб. Не стоит делать зачес назад или в сторону, пусть пряди свободно спадают. Она может быть пышная и густая. Или объемная и растрепанная.

КАК узнать, пойдет мне челка или нет. как определить идет ли челка. Прически. KakProsto.ru как просто сделать всё

Вне зависимости от модных тенденций челка остается популярной во все времена. Поэтому многие девушки стараются обзавестись ей во что бы то ни стало. Но даже если друзья твердят: «Да режь ты эти волосы, тебе будет отлично с челкой!», ни одна разумная девушка не захочет стричь волосы только для того, чтобы посмотреть, пойдет ей это или нет. Поэтому сейчас мы попытаемся вместе разобраться, что делать, если очень хочется сделать новую прическу с челкой, но никто не может посоветовать что-либо толковое.

Воспользуйтесь компьютерными программами подбора причесок или пройдите тест в сети интернет. Загрузите в программу свою фотографию и выберите стрижку, максимально подходящую к форме и типу вашего лица. Челку можно подобрать почти любой представительнице прекрасного пола, и она практически никогда не окажется немодной. Меняются только цвет, длина и угол наклона. Программы удобны еще и тем, что вы одновременно получите возможность экспериментировать еще и с цветом волос, а также другими условиями: типом волос, макияжем.

Классическая прямая челка подчеркивает выразительность глаз и красоту скул, поэтому стоит заранее задуматься, идет ли такая челка вам, и не лучше ли выбрать другую форму.

Прямую ровную челку рекомендуют к стрижкам каре, на негустых прямых волосах хорошо смотрится высокая челка, которая начинается от макушки. Многослойные прямые челки рекомендуют для обладательниц круглых лиц.

4. Когда приходит время стричься, ты…

А. Всегда сомневаюсь, стоит ли. Очень люблю свои волосы, и мне их жалко.

Что касается круглого лица – длинная челка от макушки с легкой филировкой подходящий вариант при удлиненных волосах. Такая форма челки зрительно «вытянет» лицо. При укладке не стоит злоупотреблять средствами для укладки, чтобы челка не выглядела как «занавеска». В данном случае также подойдет шампунь и бальзам для гладких и шелковистых волос.

Для круглого лица подходят длинные, рваные, асимметричные челки, которые обрамляют лицо сбоку и делают его визуально более длинным. Можно также использовать и вариант с прямой челкой до середины лба, но в этом случае, уши должны быть прикрыты волосами. Избегайте округлых челок, которые еще больше подчеркнут округлость лица. Также избегайте любых челок, которые визуально поделят лицо пополам.

Правильно подобранная челка визуально сделает круглое лицо более вытянутым и приблизит его к овалу.

ВАШ ВАРИАНТ: длинная редкая челка с удлиненными прядядми по бокам.

ЕЕ НОСИТ: Кира Найтли.

ЛИЦО С ВЫСОКИМ ЛБОМ

ВАШ ВАРИАНТ: ровная густая челка, закрывающая брови.

Опытные парикмахеры, закалывая выделенные подобным образом пряди, умеют создавать настоящие прически с псевдочелками. Если немного потренироваться, этому умению можно научиться самостоятельно.

Как смотрятся челки на кудрявых волосах?

Треугольная форма лица требует классической челки, имеющей форму дуги. Такая челка сделает лицо более милым, т.к. максимально смягчит острые черты.

Стоит помнить, что лицо каждой из нас индивидуально. И то, что идет вашей подруге или любимой актрисе, пусть даже с такими же чертами и формой лица как у вас, может не пойти. Потому лучше не экономить и отправиться в хороший салон, где мастер посоветует вам идеальный вариант челки.

Красота и Здоровье

Программы и тесты подбора

Есть специальные программы и тесты, позволяющие определить, какая челка и какой длины пойдет. Одни из них работают подбором по фотографии. После ее загрузки к лицу подбираются различные варианты. Также можно выбрать прически и стрижки. Это очень удобно. Другие работают на основе теста. Тест содержит вопросы и ответы. Фото здесь не нужно. Девушка вводит ответы на вопросы, касающиеся длины волос, стрижки, текстуры, формы лица и других особенностей внешности. По результату опроса тест выдает варианты, которые подойдут.

Также челочка может примеряться из своих волос. Для этого нужно взять прядь и прикладывать ее ко лбу в различных вариациях. Удобнее всего, если волосы слегка влажные. Тогда их можно подогнуть, убрать в сторону, сделать косую или прямую, уложить вдоль или против пробора.

Но самым распространенным способом подбора является соответствие по типу лица. Это беспроигрышный вариант для сомневающихся и неуверенных девушек

Важно правильно определить свой овал и потом уже выбирать из подходящих вариантов

Определение типа лица

К каждому типу лица подходит определенная прическа и челка. Но чтоб не ошибиться, нужно знать форму своего овала. Это также пригодится при выборе макияжа. Чтобы определить, нужно убрать в сторону все волосы (надеть ободок), сесть против зеркала и внимательно посмотреть в него

Важно определить очертание лика.

Формы лица:

  1. Круглая. Выделяются круглые щечки, а длина и ширина практически одинаковые.
  2. Овальная. Считается идеальной. Очертание в виде правильного и плавного овала.
  3. Квадратная. Скулы, лоб и нижняя часть имеют одинаковую ширину. Линии четкие и слегка мужественные.
  4. Сердечком. Лоб широкий, подбородок узкий.
  5. Ромбом. Лоб и подбородок узкий, а самой широкой частью является область скул.
  6. Прямоугольная. Вытянутый квадрат, ширина везде примерно одинаковая.
  7. Груша. Выраженная нижняя часть лица и щечки.

Стрижка с челкой для треугольной формы лица

Замаскировать треугольный контур лица помогут кудри и челка до бровей.

Обладательницам круглой формы лица, плотных щек, низкого лба и округлого подбородка, лучше отдать предпочтение прическам без челки. Идеальным вариантом станет приглаженная прическа без локонов. Однако следует избегать стрижек по типу «паж», носите волосы до плеч или длиннее. Мокрые волосы необходимо завить наружу при помощи плойки.

Челка должна быть асимметрична. Виктория Бекхэм.

Выбрать стрижку для квадратного лица на короткой шевелюре – довольно сложная задача. К таким стрижкам можно отнести пикси с челкой, А-боб, боб-каре, приподнятое каре. Челка может быть средней, до бровей, удлиненной или асимметричной.

С челкой Миа выглядит строго и немного скучно. Зато с высокой прической без челки — элегантно. Риз Уизерспун – яркий пример того, как челка может «скинуть» пару-тройку лет. Актрисе идеально подходит как боковая, так и прямая челка, которая делает острые черты Риз более плавными. У Леи Мишель достаточно крупные черты лица и большой нос. С челкой Леа выглядит более нежной и женственной.

Выбор наиболее удачной и гармоничной стрижки — задача не самая простая. Какими особенностями обладают разные типажи женских лиц и как следует подбирать для них стрижку?

По мнению профессионалов, длинные челки подходят девушкам с треугольным типом лица, при этом отрезанную прядь не желательно зачесывать на затылок. Асимметричная прядь идеальный вариант для обладательниц квадратного лица. Круглолицым прекрасно подойдет косая или челка с пробором. Для удлиненной и худощавой формы лица подойдет уложенная на бок или челка, подстриженная лесенкой. На кудрявых волосах прекрасно смотрится челка-лесенка.

Длинные стрижки на ромбовидном лице не должны быть гладкими и ровными. Стрижки лучше создавать с челкой: косой, асимметричной, удлиненной.

Короткие стрижки на таком лице должны быть с челкой, очень короткой или имеющей косой срез и боковой пробор.

Гармоничнее всего сгладит прямоугольник гарсон, пикси или боб в нескольких вариациях: с отсутствием челки, с челкой, с удлиненными прядями. В первом случае стрижка создается короткой, с рваными кончиками и объемной укладкой наверх.

Средние стрижки, такие как боб или каре с удлиненными прядями, каскадные стрижки, хорошо вытягивают лицо. Можно выбрать прямую вариацию этих стрижек, рваную или асимметричную. Стрижка паж со скошенной челкой и конечной длиной ниже подбородка тоже подойдет для круглого личика.

Выбирайте прически, форма которых увеличивается, начиная от ушей. Увеличивайте объем волос на макушке с помощью начеса. Избегайте причесок с прямым пробором и заглаженными назад волосами. Хорошо подойдут ассиметричные формы челки и косой пробор.

Многие стилисты не рекомендуют девушкам делать на круглом лице короткие стрижки. К таким прическам относится пикси с высокой, пышной и рваной макушкой, боб и каре с прядями, прикрывающими щеки и скулы, а также указанные виды с стрижек с удлиненными, скошенными, неровными челками.

Это может быть каре без челки, асимметричное каре и высокая макушка. Дамам с возрастными изменениями кожи, которые носят удлиненные или длинные волосы.

Кому идет челка Советы и рекомендации по выбору прямой, короткой или ассиметричной челки

Эксперименты с волосами  неоднозначны из-за сложностей с правильным подбором стрижки. Неверный шаг в сторону модного, но не подходящего, способен изрядно поменять Ваш образ не в лучшую сторону.

В частности, характерно это для различных форм челки.

Кому она идет, а кому стоит ее обходить стороной? Как подобрать наиболее удачный вариант челки для своего типа лица? На эти женские вопросы достаточно легко дать ответы, обратившись к профессионалам.

Как подобрать челку: советы стилистов

В своем мнении относительно того, кому идет челка, ведущие парикмахеры и стилисты единогласны: она подходит всем. Тем более что вариаций ее не счесть, и практически любую версию можно трансформировать под черты определенного человека.

Однако не каждый мастер сумеет грамотно прочитать лицо и сделать идеальную стрижку, соединив желание клиента с возможностями его внешности. Поэтому в некоторых случаях все же звучат рекомендации по отказу от челки.

Но прежде чем точно для себя решить, можно ее носить или нет, стоит узнать, как именно подбирается челка.

Основной параметр, на который необходимо равняться – пропорции головы и лица. Идеальным считается соотношение ширины и высоты последнего как 1:1,6, а также овальная форма. Это правильное лицо, которому подходит абсолютно любая челка, вплоть до креативных, эпатажных вариантов. Его разрешено и укорачивать, и удлинять, и перерезать различными способами. Но такие параметры встречаются редко. Поэтому челку девушки нередко желают сделать с той целью, чтобы скорректировать определенные недостатки, или, напротив, подчеркнуть вызывающие восторг черты.
Компактные лица имеют соотношение 1:1,5 и меньше, порой доходя до 1:1,2. Следовательно, их нужно сузить и вытянуть, в чем поможет асимметричная диагональная челка. При ряде форм лица и некоторых нюансах внешности здесь имеет место быть и короткая челка, однако, не прямая: в ее линии должен прослеживаться небольшой изгиб вверх, под овал.
В удлиненных лицах наблюдается необходимость срезать их по высоте, особенно если вытянутость замечена не равномерная, а лишь в зоне лба или подбородка. Для этого подойдет прямая челка, достигающая бровей, особенно хорошо, если она густая. Ее допускается немного приподнимать, если имеются глубоко посаженные щелевидные глаза, которые и без того теряются на лице, а с челкой уйдут на самый дальний план.
Но и в лице с правильным соотношением ширины и высоты могут наблюдаться изъяны, если судить с позиции придуманного когда-то идеала, поэтому рассмотренные выше случаи являются лишь общими рекомендациями

А для выбора наиболее удачного варианта челки важно учесть все параметры лица и внешности в целом.
Однако можно точно сказать, что челка показана при увеличенной в высоту верхней части лица (от линии роста волос до основания брови), при наличии широкого лба или прямоугольной краевой линии роста волос
Не будет лишней она в лице, имеющем форму трапеции, когда нижняя часть (от скуловой кости к челюстной зоне) увеличивается, а также стоит обратить внимание на челку, если появилась необходимость сместить на дальний план некоторые черты лица – нос, губы, глаза и т.д.

Кому идет короткая челка?

Укороченная челка от верхней границы бровей может находиться на расстоянии 3-5 и более см, а также едва отходить от линии роста волос.

Визуально подобная стрижка может и расширить, и сузить лицо в зависимости от среза, но в любой из ситуаций она удлиняет лицо, поскольку изрядно открывает лоб.

Следовательно, такая челка противопоказана вытянутым лицам и хорошо смотрится на компактных. Однако и на последних она может стать элементом, еще сильнее растягивающим лицо в стороны.

Компактному лицу (круг, квадрат) необходимо рассматривать такие варианты короткой челки, где линия среза не является четко горизонтальной.

Она должна или представлять собой восходящую дугу, или диагональ. Либо же – иметь филировку, чтобы создавалось впечатление ломаной прямой, а также облегчался общий образ.

Только при учете данных нюансов Вы сможете получить не искажающую Ваши черты короткую челку.

В отношении укладки короткая челка наиболее выигрышно смотрится с ультракороткими стрижками и в ситуациях, когда кончики волос едва достигают плеч. При длинных волосах короткая челка чаще всего выбивается из образа, создавая с ним дисгармонию.

Поэтому, если Вы хотите сделать такую челку, подумайте о смене стрижки на пикси, боб, каре и т.д.

Как выбрать подходящую

Кому идет челка? Всем. Если девушке ее удачно подобрали, то она украсит внешность, скроет недостатки и принесет обладательнице только положительные эмоции.

Советы для правильного выбора:

  1. Девушкам с кудрявыми волосами сложно будет поддерживать форму, потребуется регулярно пользоваться выпрямителем, и на это будет уходить достаточно много времени.
  2. Если лицо маленькой и черты мелкие, то стоит ограничиться короткими вариантами и не делать удлиненные. Какие бы они модные ни были.
  3. Густая и широкая челочка сделает полное лицо еще шире, поэтому пойдет только девушкам с худым лицом.
  4. Если есть возможность, то для первого раза лучше обратиться к хорошему стилисту и получить ценные советы.
  5. Молодые девушки могут резко и кардинально менять свою внешность, так как исправить ошибку можно заколками и ободками, а вот женщинам зрелого возраста нужно быть предельно аккуратными.

Как подобрать челку

Если полистать журналы мод прошлых лет, можно увидеть, что чёлки с завидной регулярностью то входят в моду, то выходят из неё. При этом, не зависимости от тенденций, многие девушки предпочитают всё-таки носить чёлку. Но идёт она далеко не всем. Конечно, никому не хочется обстричь чёлку только для того, чтобы понять, что она совершенно не идёт. Поэтому лучше постараться определить это заранее, способы есть.

Какие чёлки бывают

Многие думают, что чёлка — это просто волосы, обрезанные по линии бровей. Но форм у чёлки гораздо больше. Есть классическая прямая, есть длинная косая чёлка, короткая, многослойная.

В зависимости от типа лица и волос можно подобрать чёлку той или иной формы так, чтобы она идеально подошла вам. Классическая прямая чёлка поможет вам подчеркнуть выразительность глаз и скул, а так же сделает лицо на несколько лет моложе. Однако, если у вас слишком тонкие волосы или слишком кудрявые локоны, такая чёлка может не подойти.

Косая чёлка не подходит обладательницам кудрей — ей придётся много раз подправлять в течение дня.

Длинные чёлки не рекомендуется носить, если у вас плохое зрение или вы предпочитаете линзы очкам.

Следует запомнить- чёлку придётся укладывать ежедневно, лишь единицы могут позволить себе не прикасаться к ней ни феном, ни утюгами, большинству же приходится прилагать усилия, чтобы выглядеть стильно.

Какую же чёлку выбрать

  • Если вы юная барышня — экспериментируйте вволю, вам разрешается почти всё. Если же вы — солидная дама, избегайте слишком экстравагантных вариантов, которые могут не сочетаться с вашим основным стилем.
  • Если вы маленькая и хрупкая, не стоит укладывать чёлку слишком пышно, а если вы высокая и стройная, избегайте подчёркнуто прямых волос, это нарушит пропорции тела.
  • Если вы хотите визуально сделать причёску объёмнее, это можно сделать при помощи чёлки — она должна начинаться на макушке, быть широкой, от уха до уха.
  • Кудрявые волосы не обязательно подстригать, но если чёлка — ваша мечта, сделайте ей не слишком густой и не выпрямляйте. Такую чёлку можно укладывать на бок.
  • Если ваши волосы не отличаются послушностью, не стоит делать чёлку слишком короткой — будет очень сложно укладывать.
  • Если вы обладательница вытянутого лица или высокого лба, скрыть это поможет удлинённая чёлка.
  • Если форма лица квадратная или прямоугольная, то косая длинная чёлка подойдёт лучше всего.
  • К лицу треугольной форму лица подойдёт чёлка в форме арки или радуги, а круглое личико украсит многослойная прямая чёлка.
  • Никогда не делайте чёлку слишком короткой, когда делаете стрижку впервые. В том случае, если результат вас не устроит, будет возможность заколоть чёлку и убрать с лица.

Как ухаживать и укладывать чёлку

Особого ухода чёлка не требует. Единственное — волосы должны всегда быть чистыми, здоровыми и хорошо выглядеть. Используйте обычный шампунь. Если волосы ломкие, тусклые и секутся, на чёлке это будет заметно вдвойне, поэтому придётся приложить некоторые усилия, чтобы привести её в приличный вид.

Используйте укрепляющие и восстанавливающие маски, ополаскиватели и кондиционеры. При желании можно сделать ламинирование волос, это сделает их более густыми, блестящими и привлекательными.

Укладка чёлки будет отнимать у вас какое-то время каждый день. Со временем вы привыкните и будете легко справляться с укладкой за несколько минут.

Для начала обработайте чёлку средством для укладки, лучше использовать специальные средства для выпрямления волос средней или слабой фиксации. Придайте форму феном при помощи круглой щётки, если вы хотите пышную чёлку или утюжком для волос, если вам к лицу безупречно прямая чёлка. Слегла сбрызните чёлку лаком, так она не потеряет форму в течение дня, и вам не придётся постоянно поправлять её.

Для того, чтобы результат не разочаровал вас, не стоит пытаться изменить свой имидж самостоятельно. Лучше обратиться к профессиональному парикмахеру, который оценит тип ваших волос и лица и предложит оптимальный вариант. Кроме этого, мастер научит вас правильно ухаживать за волосами и быстро укладывать чёлку, покажет различные способы укладки. Когда вы немного освоитесь, вы сможете подравнивать чёлку самостоятельно, если доверяете собственным силам. Но, во избежание неприятных ситуаций, лучше проводить все процедуры в салоне.

Метки статьи:

челка

  • Стрижка каре и звезды шоу-бизнеса — классика против ассиметрии
 
  • Креативные стрижки: стиль без границ и условностей

Кому идет челка правила подбора

Когда девушка не знает, как внести новизну в привычный образ, она решается на изменение прически.

Но далеко не каждая готова кардинально меняться, поэтому зачастую экспериментам подвергается небольшая часть волос, легким движением руки мастера превращающаяся в челку.

Однако все ли могут решиться на такой шаг? Кому идет челка, а кому лучше ее избегать? Как из многообразия вариантов выбрать единственно верный?

Кому подходит челка с ровным срезом?

Это самый привычный вариант, который можно сделать даже в домашних условиях, не прибегая к помощи профессионала. Традиционно он подразумевает полную маскировку лба, а кончики прядей касаются надбровных дуг. Впрочем, допускается и изменение уровня линии среза.

За счет своей графичности и поперечной линии прямая челка укорачивает лицо, поэтому показана обладательницам вытянутых форм. Кроме того, она позволяет нивелировать ширину и высоту лба, но при этом подчеркивает узкий подбородок, вследствие чего нежелательна при наличии треугольного лица.

Помимо основных нюансов, у такой вариации есть еще несколько моментов, которые нельзя не учесть: в большинстве своем они касаются структуры волос.

  • Прямая челка нежелательна при тонких, не имеющих объема и густоты волосах: она будет смотреться слишком жидкой и неопрятной.
  • Не стоит ее делать обладательницам вьющихся и волнистых волос, поскольку эффектно она выглядит только при идеально ровных прядях.

В чем особенность рваной челки?

Подобный вариант может иметь как ровный срез, так и любую асимметрию, но неизменной остается сильная филировка края.

Несмотря на то, что данная технология обычно применяется для густых локонов, в конкретной ситуации, напротив, густым волосам рваная челка нежелательна, поскольку теряются ее изначальная легкость и задор.

Характеристика такой стрижки — небрежность и некоторое избегание классики, вследствие чего вписать в офисный стиль ее довольно сложно.

По своему силуэту рваная челка подходит абсолютно любому типажу, и основные принципы ее подбора остаются теми же, что для прямых и асимметричных вариаций. Единственное, о чем напоминают профессионалы — желательно не сочетать подобную идею стрижки с геометрическими укладками, поскольку создается визуальный диссонанс. Она хороша с каскадом, А-бобом, и прочими нестандартными прическами.

Действительно ли асимметричная челка универсальна?

Такой вариант многие профессионалы называют незаменимым для смещения акцентов почти с любого недостатка, даже если таковым он является лишь в глазах его обладательницы. Предполагается, что асимметричная (особенно скошенная набок) челка способна сделать гармоничными черты любого лица, и здесь определенно есть доля правды.

Срезанная в форме треугольника, смотрящего вверх, вытягивает лицо, вследствие чего подходит круглому и квадратному типу: у последнего она также сгладит лобные углы.
Скошенная на бок и удлиненная позволяет вытянуть компактное лицо и срезать угол у «треугольного», а также отвлечь внимание от излишне выраженных скул в ромбовидном. Она же дает возможность скрыть асимметрию лица (брови, глаза).
Скошенная на бок и укороченная (длинный край до надбровной дуги) хорошо смотрится на прямоугольном лице.. Однако далеко не каждая из этих модификаций может быть с легкостью введена в прическу: укороченная асимметрия (тот же «треугольник») не вплетается в общую массу, поэтому нуждается в постоянной укладке

Скошенные вариации поддаются почти любым парикмахерским экспериментам

Однако далеко не каждая из этих модификаций может быть с легкостью введена в прическу: укороченная асимметрия (тот же «треугольник») не вплетается в общую массу, поэтому нуждается в постоянной укладке. Скошенные вариации поддаются почти любым парикмахерским экспериментам.

Кому идет челка? Если правильно подобрать ее силуэт, она выигрышно подаст абсолютно любой тип внешности, вне зависимости от черт лица, структуры волос и прочих факторов.

И зачастую сомнениям подвергается не уместность челки в определенном образе, а готовность к ее постоянной укладке.

Челка требует повышенного внимания, поскольку ее неопрятность способна испортить мнение о внешности в целом.

Пассивный голос: промежуточные и продвинутые упражнения (и объяснение)

Уровень английского : средний, продвинутый

Language Focus : обзор пассивного голоса в отличие от активного голоса

Грамматический лист : active- passive-voice-worksheet.docx (прокрутите вниз, чтобы изучить упражнения в Интернете)

Перейти к : Промежуточные упражнения, Расширенные упражнения


Примечание : Для подробного объяснения , почему мы используем пассивный залог, пожалуйста прочтите этот урок.

Просмотр пассивного залога


Только предложения, имеющие объект глагола, могут быть заменены на пассивный залог.

Активный голос : Я пригласил Джона.

[тема] + [глагол] + [объект]

Пассивный голос : Я пригласил Джона.

В пассивном предложении объект глагола (в активном предложении) становится подлежащим. Это структура пассивного голоса:

Джон был приглашен (мной).

[тема] + [BE + Прошедшее причастие] (по актеру)

Часть предложения (по актеру) необязательна.

Напоминание № 1

Активное предложение, не имеющее объекта , не может быть преобразовано в в пассивный голос.

Активный голос : Плакала . (Глагол не имеет объекта, поэтому вы не можете составить пассивное предложение)

Активный голос : Произошла авария . (Опять же, без объекта, поэтому вы не можете образовать пассивное предложение)

Непереходные глаголы , глаголы, не имеющие объекта, например be, die, random, exist, Appe , никогда не могут быть преобразованы в пассивный залог.В пассивном залоге можно использовать только переходные глаголы ( наслаждаться, убить, поймать, показать ). (Подсказка: они называются trans itive, потому что вы можете trans передать им объект.)

Появился призрак. (Непереходный глагол «появляться» не имеет объекта.)

Различие между пассивным и активным голосом


Указание 1 : Если предложение не содержит BE + причастие прошедшего времени, оно не может быть пассивным предложением.

Джон ел закуски.(Не пассивно - нет ВЕ + Причастие в прошедшем времени)

Рекомендация 2 : Посмотрите на подлежащее предложения, а затем на глагол . Затем спросите себя, является ли субъект субъектом актер глагола (Джон ел?) Или субъектом объект глагола (Кто-то ел Джона?). Если субъект - актер, то это активное предложение. Если подлежащее является объектом глагола, то это пассивное предложение.

Давайте попробуем упражнения.

Промежуточное упражнение №1 - Различение между активным и пассивным голосом

  1. Я никогда не был в Уичито.Активный голос Пассивный голос
  2. Меня ни разу не арестовывали. Активный голос Пассивный голос
  3. Башня была построена в 1802 году французским художником. Активный голос Пассивный голос
  4. Ничего не произошло. Активный голос Пассивный голос
  5. В результате пожара никто не пострадал. Активный голос Пассивный голос
  6. Премия была вручена лучшему студенту. Активный голос Пассивный голос
  7. Мы решили никого не нанимать. Активный голос Пассивный голос
  8. Пицца была восхитительной. Активный голос Пассивный голос
  9. Пицца заказана.Активный голос Пассивный голос
  10. От пиццы меня тошнило. Активный голос Пассивный голос
  11. Меня тошнило от пиццы. Активный голос Пассивный голос

Проверить ответы

Промежуточное упражнение № 2 - заменить активные предложения на пассивные (Present Simple и Past Simple)

Промежуточное упражнение № 3 - Добавить соответствующий глагол в Past Simple

Посмотрите на подлежащее и глагол, чтобы определить, активное это предложение или пассивное.Затем добавьте соответствующий глагол. Используйте для этого упражнения прошедшее простое время.

Давайте попробуем более сложные конструкции.

Расширенное упражнение № 1 - Различение между активным и пассивным голосом

Отметьте, является ли предложение активным или пассивным. (Не забудьте найти структуру BE + Past Participle.)

  1. Компания была закрыта полицией. Активный голос Пассивный голос
  2. Нам выдали не те билеты.Активный голос Пассивный голос
  3. Она хотела бы быть там. Активный голос Пассивный голос
  4. Возможно, он не обращал внимания. Активный голос Пассивный голос
  5. Его не должны были просить платить. Активный голос Пассивный голос
  6. Химические вещества могут быть токсичными. Active VoicePassive Voice
  7. Новые правила будут введены весной следующего года. Активный голос Пассивный голос

Проверить ответы

Расширенное упражнение № 2 - заменить активные предложения на пассивные (Present Simple и Past Simple)

Расширенное упражнение № 3 - Все времена глаголов

Look на подлежащее и глагол, чтобы определить, является ли предложение активным или пассивным.Затем добавьте соответствующий глагол. Будьте осторожны с непереходными глаголами (глаголами, не имеющими объекта - они не могут использоваться в пассивном залоге.)

Я надеюсь, что эти упражнения для пассивного голоса были полезны. Нашли ошибку? Есть вопрос? Оставьте комментарий ниже.

- Создано Мэтью Бартоном из Englishcurrent.com (авторские права)

Связанные страницы

Практический тест IELTS 53 с ответами

ЧТЕНИЕ 3

Вам следует потратить около 20 минут на вопросов 27-40 , которые основаны на отрывке для чтения 3 ниже.

Мигранты и беженцы:
Расовая дискриминация и ксенофобия

Сегодня каждый 50-й человек - это рабочий-мигрант, беженец, соискатель убежища или иммигрант, проживающий в чужой стране. Текущие оценки Организации Объединенных Наций и Международной организации по миграции показывают, что около 150 миллионов человек временно или постоянно проживают за пределами своих стран происхождения (2,5% населения мира). Многие из них, 80–97 миллионов, по оценкам, являются рабочими-мигрантами с членами своих семей.Еще 12 миллионов - беженцы за пределами страны происхождения. Эти цифры не включают приблизительно 20 миллионов внутренне перемещенных лиц, насильственно перемещенных в свою собственную страну, ни еще десятки миллионов внутренних мигрантов, в основном из сельских в города, в странах по всему миру.

Растущее этническое и расовое разнообразие обществ - неизбежное следствие миграции. Растущая миграция означает, что все большее число государств стали или становятся более многонациональными и сталкиваются с проблемой размещения народов разных культур, рас, религий и языков.Решение проблемы растущего разнообразия означает поиск политических, правовых, социальных и экономических механизмов для обеспечения взаимного уважения и урегулирования отношений через различия. Но ксенофобия и расизм стали очевидными в некоторых обществах, которые приняли значительное число иммигрантов в качестве рабочих или просителей убежища. В этих странах мигранты стали объектами внутренних споров о национальной идентичности. В последние несколько десятилетий появление новых национальных государств часто сопровождалось этнической изоляцией.

По мере того, как правительства пытаются осознать новые реалии своего многоэтнического общества, во многих частях мира наблюдается заметный рост дискриминации и насилия, направленных против мигрантов, беженцев и других негражданских лиц со стороны экстремистских групп. Отсутствие какой-либо систематической документации или исследований с течением времени не позволяет понять, действительно ли наблюдается рост уровня злоупотреблений или уровня воздействия и отчетности. К сожалению, анекдотических свидетельств более чем достаточно, чтобы показать, что нарушения прав человека мигрантов, беженцев и других лиц, не являющихся гражданами страны, носят настолько общий, широко распространенный и банальный характер, что они являются определяющей чертой современной международной миграции.

Масштабы расовой дискриминации и ксенофобии часто преуменьшаются, а иногда и отрицаются властями. В международном праве расовая дискриминация определяется как: любое различие, исключение, ограничение или предпочтение на основе расы, цвета кожи, происхождения, национального или этнического происхождения, цель или последствия которого сводят на нет или препятствуют признанию, удовольствию или осуществлению деятельности равенство прав человека и основных свобод в политической, экономической, социальной, культурной или любой другой сфере общественной жизни.

Расизм и ксенофобия - разные явления, хотя они часто пересекаются. В то время как расизм обычно подразумевает различие, основанное на различии в физических характеристиках, таких как цвет кожи, тип волос, черты лица и т. Д., Ксенофобия означает поведение, основанное на представлении о том, что `` другой '' является чужим для сообщества или нации или исходит из него . Согласно стандартному словарному определению, ксенофобия - это сильная неприязнь или страх перед незнакомцем или людьми из других стран.Как говорит социолог, «ксенофобия - это установочная ориентация враждебности по отношению к инородцам в данном населении».

Определение ксенофобии и ее отличие от расизма и расовой дискриминации - это все еще развивающееся понятие. Одно из региональных подготовительных совещаний к недавней Всемирной конференции предложило:

- Расизм - это идеологическая конструкция, которая приписывает определенной расе и / или этнической группе положение власти над другими на основе физических и культурных атрибутов, а также экономического богатства, включая иерархические отношения, в которых высшая раса осуществляет доминирование и контроль. над другими.

- Ксенофобия описывает отношения, предрассудки и поведение, которые отвергают, исключают и часто очерняют людей, основываясь на восприятии того, что они посторонние или иностранцы в сообществе, обществе или в отношении национальной идентичности.

Во многих случаях трудно провести различие между расизмом и ксенофобией как мотивами поведения, поскольку часто предполагается, что различия в физических характеристиках отличает человека от общей идентичности. Однако проявления ксенофобии проявляются в отношении людей с идентичными физическими характеристиками, даже если они имеют общее происхождение, когда такие люди прибывают, возвращаются или мигрируют в государства или районы, где жители считают их чужаками.

Вопросы 27-30

Завершите каждое предложение правильным окончанием, A-F , ниже.

Напишите правильное письмо, A-F , в графах 27-30 на листе для ответов.

27 Тенденция к росту насилия, совершаемого против негосударственных меньшинств радикальными гражданами

28 Там, где имеет место расизм, доминирующая группа продвигает иерархическую систему, в которой она

29 Лица, культурно или физически не отличающиеся от большинства

30 Расизм отличается от ксенофобии тем, что жертвы бывшего

A всегда культурно или физически отличаются от виновных в правонарушениях.

B имеют тенденцию разделять сходство с исполнителями преступления.

C все еще могут оказаться жертвами ксенофобного поведения.

D наблюдался во многих различных частях мира.

E в конечном итоге достигнет позиции полного подчинения.

F контролирует дела одной или нескольких других групп общества.

Вопросы 31-34

Выберите правильную букву A , B , C или D .

31 Кого из следующих мигрантов больше?

A внутренне перемещенные лица

B беженцы

C внутренние мигранты

D Рабочие-иммигранты

32 Автор текста считает, что

Расизм неизбежен, когда люди эмигрируют.

B Правительствам трудно остановить расизм и ксенофобию.

C Эксплуатация групп меньшинств удерживает других от миграции.

D Ксенофобия не существует внутри групп меньшинств.

33 Нет реального способа узнать, сколько мигрантов подвергаются дискриминации, потому что

A не все случаи расового насилия задокументированы или расследованы.

B Число мигрантов растет угрожающими темпами.

C Мигранты не жалуются на жестокое обращение.

D Задокументированы только серьезные случаи.

34 Иногда представители власти

А преувеличивают серьезность проблемы.

B создать проблему.

C отрицать наличие проблемы.

D готовы решить проблему.

Вопросы 35-40

Соответствуют ли следующие утверждения информации, данной в отрывке для чтения 3?

В ячейках 35-40 на листе для ответов напишите

ИСТИННО , если заявление соответствует информации

ЛОЖЬ , если утверждение противоречит информации

НЕ ДАЕТ если нет информации по этому

35 Большинство мигрантов покидают свою страну происхождения из-за политических или социальных беспорядков.

36 Большинство внутренних мигрантов уезжают из сельской местности в города.

37 Правительства часто не хотят признавать существование расовой дискриминации и ксенофобии.

38 Мигранты подвергаются эксплуатации и жестокому обращению, потому что они создают чувство незащищенности для экстремистских групп.

39 Расистские или ксенофобские люди необразованы и настроены враждебно.

40 Люди, возвращающиеся на родину, не сталкиваются с ксенофобией.

73 вопроса, которые нужно задать сотрудникам во время собеседования

При приеме на работу нового сотрудника важно задавать правильные вопросы.

Есть некоторые вопросы для интервью, которые являются заданными; все мы знаем, как правильно ответить на классический вопрос о величайших слабостях. Также ожидается, что вы попросите потенциальных сотрудников проверить свою историю работы и квалификацию.

Но как вы на самом деле вникнете в то, что заставляет кого-то работать в качестве сотрудника, и как определить, подходят ли они для вашего бизнеса - не только с точки зрения их навыков, но и их личности, и как часть культуры вашей компании?

Чтобы помочь вам составить идеальный список вопросов на собеседовании, которые можно задать потенциальным сотрудникам, я разделил этот список на пять категорий: вопросы о личности, вопросы о культуре, вопросы о прошлом и опыте работы, рабочие привычки и вопросы стиля работы и карьера. вопросы о цели.Обязательно ознакомьтесь с моей статьей о том, как нанять первого сотрудника.

Выберите несколько, которые кажутся наиболее подходящими из каждого списка, или спросите их всех (хотя это действительно будет долгое интервью). Благодаря хорошо продуманному списку вопросов на собеседовании найти идеального кандидата на вашу открытую вакансию не должно быть проблемой.

Вопросы для личного интервью

Хорошая идея - получить представление о том, что представляет собой ваш потенциальный кандидат как личность, в дополнение к его навыкам как сотруднику.

Во многом это зависит от того, какого человека вы хотите использовать в своей компании. Способность выполнять текущую работу идет лишь на определенное время, и детальное изучение личностных качеств и мотивационных целей, которых придерживается ваш кандидат, даст вам более целостное представление о нем как о личности.

Возьмем, к примеру, вопрос: «Приведите мне пример случая, когда вы сделали что-то не так. Как ты с этим справился?"

Итак, этот вопрос касается не только ошибок на рабочем месте, и он должен быть сформулирован таким образом, чтобы дать им возможность рассказать вам о моменте в своей жизни, когда они чувствовали, что были неправы.

Может быть, ваш кандидат расскажет вам о случае, когда они подвели друга и должны были это исправить; это дает вам ощущение, что они могут взять на себя ответственность за свои действия и исправить ситуацию.

Другие ответы могут выявить потенциально токсичного сотрудника; например, если их ответ на вопрос «Кто ваш герой?» скажем, Дарт Вейдер, вы можете держаться подальше.

Личностные вопросы для кандидатов на вакансию:

  • Расскажи мне о себе.
  • Какие три черты характера ваши друзья использовали бы, чтобы описать вас?
  • Каких трех положительных черт характера у вас нет?
  • Чем вы любите заниматься?
  • О чем вы мечтаете всю жизнь?
  • Кем вы в конечном итоге хотите стать?
  • Какова ваша личная миссия?
  • Расскажите мне о своем самом большом достижении вне работы.
  • Приведите мне пример случая, когда вы сделали что-то не так. Как ты с этим справился?
  • Какое ваше самое большое достижение вне работы?
  • Если бы вы могли быть где угодно в мире прямо сейчас, где бы вы были?
  • Какую последнюю книгу вы прочитали? Что вы думаете об этом?
  • На какие журналы вы подписаны?
  • Какой лучший фильм вы смотрели за последний год?
  • Что бы вы сделали, если бы выиграли в лотерею?
  • Кто ваши герои?
  • Чем вы любите развлечься?
  • Чем вы занимаетесь в свободное время?
  • Какое ваше любимое воспоминание из детства?
  • Чего вы хотели бы достичь в жизни?

Вопросы для собеседования, соответствующие культуре

Основываясь на идее о том, что наем по личностным признакам не менее важен, чем наем по опыту (а иногда и даже больше), наем сотрудника, который соответствует культуре, которую вы пытаетесь установить, чрезвычайно важен.

«Правильный» ответ на многие из этих вопросов будет зависеть от культуры вашего бизнеса или культуры, которую вы хотели бы создать. Как выглядит ваша компания и какова для вас идеальная корпоративная культура? Если вы только начинаете, сначала научитесь отвечать на эти вопросы для себя, прежде чем начинать спрашивать кандидатов.

Например, если вы стремитесь создать корпоративную культуру, в которой сотрудники похожи на семью и регулярно перекусывают или выпивают после работы, кандидат на работу, который выражает отвращение к функциям на рабочем месте и общественным мероприятиям, может не подойти.

Обращайте внимание на области, в которых ваш стиль работы в офисе и их предпочтительная рабочая среда пересекаются и где они противоречат друг другу. Это может быть труднее всего сделать правильно, потому что, хотя на бумаге кто-то может быть отличным сотрудником, вам двоим также необходимо разделять схожую философию о том, что делает место отличным для работы.

Вопросы о культуре, которые нужно задать кандидатам на работу:

  • Как выглядит ваша идеальная компания?
  • Чем Вас привлекла эта компания?
  • Что вы знаете об этой отрасли?
  • Что вы знаете о нашей компании?
  • Какая ваша идеальная рабочая среда?
  • С какими личностями вы работаете лучше всего и почему?
  • Что вы ищете с точки зрения культуры?
  • Что вы думаете о своем предыдущем начальнике?
  • Чего вам будет не хватать на нынешней / последней работе?
  • Какие пять вещей вам больше всего не нравились в вашей последней работе?
  • Каковы ваши идеальные качества в сотруднике?
  • Если бы вы могли открыть бизнес, что бы это было и почему?
  • С какими качествами личности Вы сталкиваетесь?
  • Опишите идеальную корпоративную культуру.Какие пять характеристик у него есть?
  • Почему вы хотите работать в этой компании и каковы ваши ожидания?
  • Кто вас вдохновляет и почему?
  • В чем ваша суперсила?
  • Что мотивирует вас приходить на работу каждый день?
  • Как вы полагаетесь на других, чтобы сделать вас лучше?
  • У вас есть ко мне вопросы?

Вопросы на собеседовании о прошлом и опыте работы

Здесь мы переходим к более традиционным вопросам собеседования, в которых вы подробно расскажете, что делает этого человека квалифицированным для выполнения поставленных задач.

В некотором смысле, это должны быть более простые вопросы, поскольку они должны четко демонстрировать, обладает ли кандидат необходимым набором навыков, которые вы ищете.

Обязательно задавайте достаточно вопросов, чтобы получить всестороннее представление об их навыках и предоставить им возможность показать вам свои способности. Большинство этих вопросов потребует индивидуальной настройки, в зависимости от должности, на которую вы нанимаете.

Вопросы об опыте работы соискателям:

  • На каких работах вы работали в прошлом?
  • Какую должность вы занимали на текущей / предыдущей / последней работе?
  • Каковы были ваши обязанности на этой должности?
  • Что вам больше всего / меньше всего понравилось в этой должности?
  • Почему вы уходите от своего настоящего (или прошлого) работодателя?
  • Что самое важное вы узнали в школе и / или на последней работе?
  • Почему вы выбрали специальность?
  • Если вы выбрали эту позицию, можете ли вы описать свою стратегию на первые 90 дней?
  • Как вы понимаете навыки, необходимые для выполнения этой работы?
  • Какое специальное обучение вы прошли, что дает вам право на эту работу?
  • Какие сертификаты у вас есть?
  • Можете ли вы описать, как _____________ (указать основные должностные функции, повторяя их столько раз, сколько необходимо, чтобы получить хорошее представление о необходимых профессиональных навыках)?
  • Эта работа требует способности _____________ (заполнить, как указано выше).Можете ли вы привести мне пример времени, которое вам пришлось _____________ (переформулировать требование)?

Рабочие привычки и вопросы на собеседовании по стилю работы

После того, как вы поймете, подходит ли ваш сотрудник для выполнения работы, которую вы хотите выполнить, найдите время, чтобы определить, что это за работник.

Эта серия вопросов включает в себя всего понемногу: в ней рассматриваются личности, культура, в которой они работают лучше всего, и небольшая часть их опыта как сотрудника.

Он отличается от предыдущих категорий тем, что сосредотачивается на стиле работы вашего потенциального нового сотрудника. Ориентируются ли они на детали или они мыслят в целом? Каковы их сильные и слабые стороны как сотрудника? Как они справляются с трудными коллегами? Такие вопросы позволяют узнать, с каким типом сотрудников вы имеете дело.

Как и в случае с личностью и культурой, все сводится к вопросу соответствия. Вы предпочитаете кого-то, кто лучше всего работает вместе, или кто придерживается себя? Вы хотите, чтобы сотрудник напрямую разрешил конфликт с коллегой или пошел через вас, чтобы разрешить его?

Здесь нет правильных ответов - это зависит от типа сотрудника, которого вы ищете.

Вопросы о привычках и стиле работы для соискателей:

  • Как вы бы описали свой стиль работы?
  • Какие методы и инструменты вы используете, чтобы оставаться организованным?
  • Если бы вам пришлось выбрать что-то одно, вы бы считали себя человеком с широкой картиной или человеком, ориентированным на детали?
  • Каковы ваши сильные стороны как сотрудника?
  • Каковы ваши слабые стороны как сотрудника?
  • Когда вы были наиболее удовлетворены своей работой?
  • Что вы можете сделать для нас, чего не могут сделать другие кандидаты?
  • Каковы были ваши обязанности на последней должности?
  • Приведите мне пример случая, когда вы чувствовали, что вы вышли за рамки служебного долга на работе.
  • Какой последний проект вы возглавляли и каков его результат?
  • Вы можете описать время, когда вашу работу критиковали?
  • Как вы относитесь к работе с людьми, которые вас раздражают?
  • Были ли вы когда-нибудь в команде, где кто-то не тянул собственный вес? Как ты с этим справился?
  • Расскажите мне о случае, когда вам пришлось дать кому-то трудную обратную связь. Как ты с этим справился?
  • Если бы я был вашим руководителем и попросил бы вас сделать что-то, с чем вы не согласны, что бы вы сделали?
  • Опишите, как бы вы справились с ситуацией, если бы вам потребовалось выполнить несколько задач к концу дня, и у вас не было возможности завершить их.
  • Что вам не нравилось в вашем нелюбимом бывшем начальнике и / или коллеге?
  • Как бы вас описали ваши предыдущие коллеги?
  • Можете ли вы привести пример того, как вы преодолели конфликт с коллегой?

Вопросы на собеседовании о карьерной цели

Наконец, получите представление о том, какой жизненный путь видит ваш кандидат на работу. Какова их требуемая заработная плата для данной должности и ориентировочная траектория карьеры? Каковы их мечты о большой картине?

Ответы на эти вопросы многое расскажут о долголетии вашего собеседника как сотрудника и его долгосрочных целях.Если они упоминают, что они хотели бы двигаться вверх внутри компании, что может означать, что они готовы работать и потенциально может быть встроено в ваш бизнес как интеграл, основополагающий элемент, но что, если вы не имеете вакансия, в которую они могут вырасти?

Опять же, «правильные» ответы будут зависеть от вашего бизнеса и должности, на которую вы нанимаете, поэтому имейте это в виду и заранее представляйте, в чем заключаются препятствия на пути к сделке - например, если вы знаете, что лучше кого-то нанять в долгосрочной перспективе, и они говорят вам, что их пятилетний план предполагает создание собственной компании в течение следующих нескольких лет.

Вопросы о карьерной цели соискателям:

  • Зачем вам нужна эта работа?
  • Где бы вы хотели быть в своей карьере через пять лет?
  • Почему мы должны вас нанять?
  • Почему вы уходите с нынешней работы?
  • Какую зарплату вы ищете?
  • Какая у вас история зарплат?
  • Если бы я дал вам зарплату, которую вы запрашивали, но позволил бы вам написать описание своей должности на следующий год, что бы там было сказано?
  • Что вы ищете с точки зрения развития карьеры?
  • Как вы хотите улучшить себя в следующем году?
  • Какие цели вы бы имели в виду, если бы получили эту работу?

Какие вопросы, по вашему мнению, наиболее полезны при приеме на работу новых сотрудников? Вам больше удалось сосредоточиться на личности или опыте работы? Я хотел бы услышать ваши мысли в комментариях или в Twitter @Bplans!

Бриана - специалист по контенту и цифровому маркетингу, редактор и писатель.Ей нравится обсуждать бизнес, маркетинг и социальные сети, и она большая поклонница оксфордской запятой. Бри - жительница Портленда, штат Орегон, изредка ее можно найти в Твиттере.

АНГЛИЙСКИЙ ФАЙЛ Выше среднего - Скачать PDF бесплатно

1 1 Грамматика, словарь и произношение ГРАММАТИКА 1 Упорядочивайте слова, чтобы составить вопросы и предложения.Пример: вы / вам / понравилось / не т / поесть /? Вам не понравилась еда? 1 кинотеатр / ночь / the / go / last / you / did / to /? 2 видел / фильм / то / ты видел / разве это не / это / когда-либо / лучшее /? 3 выше / вверх / обогрев / холоднее / то / оно /, / то / я / получает / очередь / 4 делать / как / для / людей / нужно / готовить / мы / многие /? национальности / класс / кто / какие / ваши / студенты / в / есть /? 6 до / разве / ты / домой / рад / не сделал / ты / пошел / что / решил /? 7 говорить / ты / будь / лучше / практикуй /, / с / большим / тем / ты / будешь / способный / 8 есть / шоколад / должен / быть / много / ты / это /? 2 Завершите предложения вспомогательным глаголом.Пример: ваша сестра говорит по-испански, не так ли? 1 Вы бывали в Греции раньше? 2 А Рона приедет на встречу? B Нет, она. Она в Берлине. 3 Мы оба любим кататься на лыжах, но никто из наших детей. 4 Я бы очень хотел быть актером. B вы? Думаю, это было бы для меня слишком напряженным. О: Не думаю, что Сэм хочет поехать с нами в отпуск в этом году. B Он хочет! Он сказал мне вчера. 6 A У нас сегодня китайский ресторан на вынос. B Итак, мы! Прочтите вопросы и ответьте на косвенные вопросы. Пример: сколько сейчас времени? ты знаешь сколько время? 1 Почему она ушла, не попрощавшись? Я думаю? 2 Когда заканчивается лето в колледже? Я не уверен.3 Можно ли пригласить гостей на вечеринку? Есть ли у вас какие-либо идеи? 4 Какой тип батарей для этого нужен? Ты знаешь? Где находятся туалеты? Ты можешь рассказать мне? 6 Сколько человек вы пригласили? Я не могу вспомнить? СЛОВАРЬ 4 Завершите слова в предложениях. 6 Грамматика всего 20 Пример: Ханна не очень открыта для новых идей, она довольно ограниченная. 1 Трудно заставить Генри тратить деньги, он скупердяй. 2 Джейсон будет расслаблен из-за того, что вы одолжите его байк, он очень спина. 3 Я снова забыл свой ПИН-код. В эти дни меня очень беспокоят.4 Почему вы сказали это Джейн, когда сказали мне обратное? Вы такие два-е. Вам следует больше думать о других людях, которых вы слишком нюхаете. 6 Вы не сложный и капризный человек, в целом вы очень здоровы. 7 Не говорите ничего, что могло бы рассердить Джека, он очень плохой т. 8 Если Алан чего-то хочет, он борется, пока не добьется этого, он очень силен. 9 Джина будет рада пойти туда, куда вы захотите, она довольно легка. 1

2 1 Грамматика, словарный запас и произношение A 10 Фред всегда готов пробовать новые способы делать то, что он думал.Подчеркнуть правильное слово. Пример: этот фильм немного скучный / приятный / интересный. 1 Мой отец немного непредубежденный / ограниченный / уравновешенный. 2 Эта еда очень хорошая / нормальная / вкусная. 3 Мне нравится работать с Джейком, но он довольно открытый / трудолюбивый / медлительный. 4 Я думаю, ты немного самоуверен / эгоцентричен / вспыльчив. 6 Выберите правильные слова для определений. причудливо раздавить кого-нибудь тенденция соискателя работы кандидат в пионер хедхантер Пример: человек, который связывается с людьми и предлагает им работу в новой компании, хедхантер 1 разрушает чье-то доверие 2 человек ищет работу 3 человек, который подал заявку на работу 4 популярный способ работы что-то первый, кто сделает что-то по-новому и по-другому 6 очень странное и необычное ПРОИЗНОШЕНИЕ 7 Сопоставьте слова с одинаковым звуком.взволнованное агентство закончить двуличный подход раздавить Пример: изменить подход 1 убедить, 2 ищущий работу 3 конечно, 8 Подчеркнуть ударный слог. Пример: cheerful 1 de man ding 2 re cruitment 3 bi zarre 4 fla pping di reg tor Всего произношения 10 Грамматика, словарный запас и всего произношения 0 Всего словарный запас 20 2

3 1 Чтение и письмо ЧТЕНИЕ Прочтите статью о личности тесты. Удалено пять предложений. Какое предложение (A F) подходит для каждого пробела (1)? Есть одно дополнительное предложение, которое не нужно использовать.Тесты личности: могут ли они идентифицировать вас настоящего? В следующий раз, когда вы подадите заявление о приеме на работу, вас могут попросить пройти личностный тест. Несмотря на то, что компании, проводящие тесты, не заинтересованы в том, чтобы их использовали для отбора персонала во время собеседования, бизнес личностей велик и растет. Но работают ли тесты? Несколько лет назад моя племянница искала летнюю работу. (1) Но перед собеседованием ей нужно было заполнить онлайн-заявку, включая психометрический тест, тест, который многое раскроет о ее личности.Она объяснила, что есть целый раздел, посвященный этике и тому, как вы будете реагировать в конкретной ситуации, например, при работе с трудным клиентом. И, очевидно, сообщение было довольно ясным, если вас легко раздражать, не будьте официанткой. (2) Личностные тесты теперь появляются во всех отраслях промышленности. В условиях глобальной рецессии многие фирмы хотят быть уверены, что нанимают наиболее подходящего человека для работы. Они не могут позволить себе выбрать неправильный. Меньшая прибыль также означает, что сотрудники работают в условиях большего стресса.Поэтому компании хотят, чтобы их сотрудники ладили друг с другом. Разногласия обходятся дорого и неэффективны. Только в США на рынке существует около 2 000 личностных тестов. Один из самых популярных - индикатор типа Майерса-Бриггса, или MBTI. (3) Он также был принят правительствами и военными ведомствами по всему миру. «Майерс-Бриггс» - самый успешный психометрический тест, и заслуженно, - говорит Рэйчел Робинсон из консалтинговой фирмы YSC в центре Лондона.Это был фантастический инструмент, позволяющий людям думать о себе и о том, чем другие отличаются. Возможно, его привлекательность заключается в простоте, согласно MBTI, мы все подходим к одному из 16 типов символов. Но именно тот факт, что это так просто, вызывает у некоторых подозрение. Как и многие другие личностные тесты, MBTI основан на работе Карла Юнга, швейцарского психиатра, который вместе с Зигмундом Фрейдом помог заложить основы современной психологии. Юнг развил идею противоположных пар характеристик.Это относится к таким качествам, как дружелюбие или недружелюбие, ленивость или трудолюбие, которые присутствуют в каждом из нас. (4) MBTI был изобретен благодаря неудобным отношениям между женщиной и ее будущим зятем. Кэтрин Бриггс, богатая домохозяйка из Вашингтона, поняла, что Кларенс Майерс был хорошей парой для ее дочери Изабель, когда она привела его домой из колледжа. Он казался милым молодым человеком, но его образ мышления был для нее настолько странным, что она обратилась за помощью к книгам.Психологические типы Юнга очаровали ее, и вскоре Изабель была заражена энтузиазмом матери. (). Юнг выделил только восемь типов личности, но Изабель Бриггс Майерс удвоила это число. Согласно MBTI, каждого можно описать четырьмя буквами, выбранными из восьми, например ISFJ или ENTP. Различные комбинации букв составляют шестнадцать типов личности. Очевидно, подавляющее большинство из 2 миллионов американцев, которые ежегодно проходят оценку MBTI, считают, что их результаты действительно соответствуют их личностям.Однако сам фонд Майерса Бриггса не рекомендует использовать этот тест при приеме на работу и увольнении. Вместо этого они видят в этом способ заставить сотрудников задуматься о том, как они взаимодействуют с коллегами и работают в команде. Итак, если вас попросят пройти личностный тест в будущем, хорошенько подумайте о причине этого. Возможно, это не по той причине, о которой вы думали! A Используется 89 из 100 ведущих компаний, он переведен на 24 языка. Б. Она услышала, что чаевые хороши в ресторане в Чикаго, и решила подать заявку.C В течение следующих двух десятилетий пара очень заинтересовалась тем, как люди себя ведут. D С другой стороны, по словам одного автора, до 7% испытуемых достигают другого типа личности при повторном тестировании. Э. Он предположил, что с точки зрения каждой пары качеств мы склонны быть тем или иным. Ф. Андреа была удивлена, но столкнулась с аналогичным испытанием, когда подала заявку на работу в книжный магазин. ПИСЬМО Прочитано всего 10 Напишите другу, рассказывая ему о чем-то необычном, что случилось с вами недавно.Написать слова. Включите следующую информацию: расскажите, что с вами случилось, объясните, где вы были, когда это произошло, опишите, как вы действовали в этой ситуации. Письмо всего 10 Чтение и письмо всего 20 3

4 1 Слушание и речь СЛУШАНИЕ 1 характеристики человека их раздражают. Выберите из списка (A F), какую характеристику упоминает каждый человек. Используйте буквы только один раз. Есть одна дополнительная буква, которую вам не нужно использовать.A ведет себя неаккуратно B ведет себя неопрятно C ведет себя эгоистично D ведет себя грубо E демонстрирует ненадежность F нетерпеливый Выступающий 1: Выступающий 2: Выступающий 3: Выступающий 4: Выступающий: 2 Послушайте, как молодой бизнесмен рассказывает о собеседовании. Подчеркните правильный ответ. 1 Для Грэма самым сложным в интервью было найти примеры его успехов / способы краткости ответов / время на подготовку. 2 Грэм говорит, что люди, которые брали у него интервью, были серьезными / дружелюбными / умными. 3 Грэм думает, что хорошо ответил на несколько / большую часть / все вопросы.4 После собеседования Грэм подумал, что будет выбран человек с другим опытом / другой квалификацией / большим опытом. По словам Грэма, в день собеседования самое важное - прийти вовремя / как обычно / хорошо одето. ГОВОРИТЬ 1 Задавайте вопросы и задавайте своему партнеру. 1 Как долго / учить английский? 2 Как / расслабиться? 3 Что / нравится / чем занимаюсь / когда / есть / немного свободного времени? 4 Вы / проводите / много времени / пользуетесь / Интернетом? Почему, почему нет? Какое / самое раннее воспоминание? Теперь ответьте на вопросы вашего партнера.2 Послушайте, как ваш партнер говорит о дружбе. Вы согласны с ним / ней? 3 Обсудите приведенное ниже утверждение и скажите, согласны вы или не согласны. Назови причины. Друзьям важно интересоваться одним и тем же. Говорение всего 20 Аудирование и говорение всего 30 Аудирование всего 10 4

5 1 Грамматика, словарь и произношение B ГРАММАТИКА 1 Упорядочивайте слова, чтобы составлять вопросы и предложения. Пример: вы / вам / понравилось / не т / поесть /? Вам не понравилась еда? 1 делать / чтобы / как / для / гостей / нужно / готовить / мы / многие /? 2 к / разве / ты / домой / доволен / не / ты / пошел / что / решил /? 3 говори / ты / будь / лучше / практикуй /, / с / большим / тем / ты / будешь / способный / 4 видел / фильм / то / ты видишь / разве это / когда-либо / лучший / ужас /? театр / ночь / the / go / last / you / did / to /? 6 есть / правда / сахар / должно / быть / много / ты / это /? 7 национальностей / класс / кто / какие / ваши / люди / в / есть /? 8 выше / вверх / обогрев / холоднее / the / it /, / the / the / I / gets / turn / 2 Завершите предложения вспомогательным глаголом.Пример: ваша сестра говорит по-испански, не так ли? 1 Мы оба любим парусный спорт, но никто из наших друзей. 2 А У нас сегодня вечером индийская еда. B Итак, мы! 3 Вы бывали в Штатах раньше? 4 Я бы очень хотел быть врачом. B вы? Думаю, это будет слишком сложно. А Анна приедет на конференцию? B Нет, она. Она в Париже. 6 А Я не думаю, что Белинда хочет пойти на пляж сегодня днем. B Она хочет! Она сказала мне сегодня утром. 3 Прочтите вопросы и ответьте на косвенные вопросы.Пример: сколько сейчас времени? ты знаешь сколько время? 1 Где выходы? Ты можешь рассказать мне? 2 Какой вид топлива для этого нужен? Ты знаешь? Сколько коллег вы просили приехать? Я не могу вспомнить? 4 Почему она вышла, не взяв пальто? Я думаю? Можем ли мы пригласить друзей на спектакль? Есть ли у вас какие-либо идеи? 6 Когда офис закрывается на Пасху? Я не уверен. СЛОВАРЬ 4 Завершите слова в предложениях. 6 Грамматика всего 20 Пример: Ханна не очень открыта для новых идей, она довольно ограниченная.1 Кевин очень легко злится, он очень плохой. 2 Я всегда рад попробовать что-то новое и необычное. 3 Если я действительно чего-то хочу, я сделаю все, чтобы это получить. Я очень силен. 4 Джеки пойдет на все, что ты захочешь, с ней легко. Брайан почти никогда не тратит деньги, он очень скупердяй. 6 Джейсон не будет возражать, если вы воспользуетесь его компьютером, он очень спина. 7 Почему ты сказал Пауле это, а мне - другое? Вы такие два-е. 8 Вы должны учитывать потребности других людей, иногда вы слишком нюхаете.9 Я не думаю, что она сложный персонаж, она кажется очень хорошей - в целом. 10 Я снова забыл свой пароль. В наши дни я становлюсь все более недоверчивым. 10 1

6 1 Грамматика, словарь и произношение B Подчеркните правильное слово. Пример: этот фильм немного скучный / приятный / интересный. 1 Нам нравится работать с Крисом, но она довольно непредубежденная / трудолюбивая / медлительная. 2 Иногда я бываю немного самоуверенной / эгоцентричной / вспыльчивой.3 Этот салат очень хороший / хороший / вкусный. 4 Я думаю, что ваши родители немного непредубежденные / недалекие / добродушные. 4 ПРОИЗНОШЕНИЕ 7 Сопоставьте слова с одинаковым звуком. решение повязка террасный шум взволнованный джаз Пример: повязка агентства 1 странно, 2 убеждает, 3 необычно 6 Выберите правильные слова для определений. причудливо раздавить кого-то тенденция соискателя работы кандидат в пионер хедхантер Пример: человек, который связывается с людьми и предлагает им работу в новой компании хедхантер 1 популярный способ сделать что-то 2 первый делает что-то новым и другим способом 3 очень странно и необычно 4 человек, ищущий работу, человек, который претендует на работу 6 подрывает чье-то доверие 8 Подчеркните ударный слог.Пример: веселая 1 работа - см. Кер 2 хедхантер 3 фаска 4 ди ректор новостей за год Произношение всего 10 Грамматика, словарный запас и произношение всего 0 6 Всего словарный запас 20 2

7 1 Чтение и письмо B ЧТЕНИЕ Чтение статья о личностных тестах. Удалено пять предложений. Какое предложение (A F) подходит для каждого пробела (1)? Есть одно дополнительное предложение, которое не нужно использовать. Индикатор типа Майерс-Биггс. Бизнес, связанный с личностными тестами, велик и продолжает расти.Поскольку все больше людей ищут работу, конкуренция за рабочие места становится все больше и больше, и компании ищут новые способы найти лучшего человека для работы. Поэтому в следующий раз, когда вы подадите заявление о приеме на работу, вас могут попросить пройти личностный тест. Но насколько эффективны эти тесты? Несколько лет назад Андреа искала летнюю работу, чтобы оплачивать учебу в колледже. Она услышала, что чаевые хороши в ресторане в Чикаго, и решила подать заявку. Но перед собеседованием ей нужно было заполнить онлайн-заявку, включая психометрический тест, тест, который многое раскроет о ее личности.Она объяснила, что есть целый раздел, посвященный этике и тому, как вы будете реагировать в той или иной ситуации, например, с трудным клиентом. (1) Андреа была удивлена, но столкнулась с аналогичным испытанием, когда подала заявку на работу в книжный магазин. Личностные тесты сейчас появляются во всех отраслях промышленности. В условиях глобальной рецессии многие фирмы хотят быть уверены, что нанимают наиболее подходящего человека для работы. Они не могут позволить себе выбрать неправильный. Меньшая прибыль также означает, что сотрудники работают в условиях большего стресса.(2) Разногласия обходятся дорого и неэффективны. Только в США на рынке существует около 2 000 личностных тестов. (3) Его используют 89 из 100 ведущих компаний, он переведен на 24 языка. Он также был принят правительствами и военными ведомствами по всему миру. «Майерс-Бриггс» - самый успешный психометрический тест, и заслуженно, - говорит Рэйчел Робинсон из консалтинговой фирмы YSC в центре Лондона. Это был фантастический инструмент, позволяющий людям думать о себе и о том, чем другие отличаются.Возможно, его привлекательность заключается в простоте, согласно MBTI, мы все подходим к одному из 16 типов символов. Но именно тот факт, что это так просто, вызывает у некоторых подозрение. Как и многие другие личностные тесты, MBTI основан на работе Карла Юнга, швейцарского психиатра, который вместе с Зигмундом Фрейдом помог заложить основы современной психологии. Юнг развил идею противоположных пар характеристик. (4) Он предположил, что с точки зрения каждой пары качеств мы склонны быть одним или другим.MBTI был изобретен благодаря неловким отношениям между женщиной и ее будущим зятем. Кэтрин Бриггс, богатая домохозяйка из Вашингтона, поняла, что Кларенс Майерс был хорошей парой для ее дочери Изабель, когда она привела его домой из колледжа. () Психологические типы Юнга очаровали ее, и вскоре Изабель была заражена энтузиазмом своей матери. В течение следующих двух десятилетий пара очень заинтересовалась тем, как люди себя ведут. Юнг выделил только восемь типов личности, но Изабель Бриггс Майерс в итоге удвоила это число.Согласно MBTI, каждого можно описать четырьмя буквами, выбранными из восьми, например ISFJ или ENTP. Различные комбинации букв составляют шестнадцать типов личности. Очевидно, подавляющее большинство из 2 миллионов американцев, которые ежегодно проходят оценку MBTI, считают, что их результаты действительно соответствуют их личностям. Однако сам фонд Майерса Бриггса не рекомендует использовать этот тест при приеме на работу и увольнении. Вместо этого они видят в этом в основном способ заставить сотрудников задуматься о том, как они взаимодействуют с коллегами и работают в команде.Итак, если вас попросят провести личностный тест в будущем, тщательно подумайте о причине этого. Возможно, это не по той причине, о которой вы думали! О: Таким образом, компании хотят, чтобы их сотрудники ладили друг с другом. Б. Он казался милым молодым человеком, но его образ мышления был для нее настолько странным, что она обратилась за помощью к книгам. C С другой стороны, по словам одного автора, до 7% испытуемых достигают другого типа личности при повторном тестировании. D И, очевидно, сообщение было довольно ясным, если вас легко раздражать, не будьте официанткой.E Это относится к таким качествам, как дружелюбие или недружелюбие, ленивость или трудолюбие, которые присутствуют в каждом из нас. F Один из самых популярных - индикатор типа Майерс-Бриггс, или MBTI. ПИСЬМО Прочитано всего 10 Напишите другу, рассказывая ему о чем-то необычном, что случилось с вами недавно. Написать слова. Включите следующую информацию: расскажите, что с вами произошло, объясните, где вы были, когда это произошло, опишите, как вы действовали в этой ситуации. Письмо всего 10 Чтение и письмо всего 20 3

8 1 Слушание и речь B СЛУШАНИЕ 1 Послушайте, как пять человек говорят, о которых характеристики человека их раздражают.Выберите из списка (A F), какую характеристику упоминает каждый человек. Используйте буквы только один раз. Есть одна дополнительная буква, которую вам не нужно использовать. A быть неряшливым B проявить невежливость C ненадежно D завидовать E не принимать во внимание других людей F неосторожно Говорящий 1: Спикер 2: Спикер 3: Спикер 4: Спикер: 2 Послушайте, как молодой бизнесмен рассказывает об интервью. Подчеркните правильный ответ. 1 Грэм считает, что он приводил недостаточно примеров / его ответы не всегда были достаточно короткими / он не тратил достаточно времени на подготовку.2 Грэм считает своих интервьюеров успешными / полезными / жизнерадостными людьми. 3 Грэм говорит, что он имел приблизительное представление / понятия не имел / заранее предсказал, какие будут вопросы в интервью. 4 Грэм был уверен в своем опыте / способностях / квалификации. Грэм советует людям быть уверенными / задавать вопросы о компании / вести себя как обычно во время собеседования. ГОВОРИТ 1 Ответьте на вопросы вашего партнера. Теперь задавайте вопросы и задавайте своему партнеру. 1 Как долго / учить английский? 2 Как / расслабиться? 3 Что / нравится / чем занимаюсь / когда / есть / немного свободного времени? 4 Вы / проводите / много времени / пользуетесь / Интернетом? Почему, почему нет? Какое / самое раннее воспоминание? 2 Обсудите приведенное ниже утверждение и скажите, согласны вы или не согласны.Назови причины. Друзьям важно интересоваться одним и тем же. 3 Послушайте, как ваш партнер говорит о дружбе. Вы согласны с ним / ней? Говорение всего 20 Аудирование и говорение всего 30 Прослушивание всего 10 4

9 1 ключ ответа A Грамматика, словарный запас и произношение ГРАММАТИКА 1 1 Вы ходили в кино прошлой ночью? 2 Разве это не лучший фильм, который вы когда-либо видели? 3 Чем холоднее становится, тем выше я включаю обогрев. 4 Для скольких людей нам нужно готовить? Студенты какой национальности в вашем классе? 6 Разве вы не рады, что не решили ехать домой? 7 Чем больше вы практикуетесь, тем лучше вы будете говорить.8 Стоит ли есть столько шоколада? 2 1 нет 2 нет 3 не знаю 4 Будет ли 6 3 1 почему она ушла, не попрощавшись 2, когда учеба в колледже закончится на лето 3 если / сможем ли мы пригласить гостей на вечеринку 4 какие батареи здесь нужны там, где туалеты 6 сколько людей вы пригласили СЛОВАРЬ 4 1 кулак 2 лежал 3 отсутствовал 4 лицо самостоят 6 уравновешенный 7 закаленный 8 волевой 9 идущий 10 открытый ПРОИЗВОДСТВО 7 1 взволнованный, двуличный 2 агентство 3 финиш, раздавление 8 1 de man ding 2 re Круиз 3 бизар 4 движущийся диектор Чтение и письмо ЧТЕНИЕ 1 1 B 2 F 3 A 4 EC НАПИСАНИЕ Ответы учащихся.Завершение задачи: задача полностью выполнена, и ответ легко понять. (4 балла) Грамматика: учащийся использует соответствующие структуры для выполнения задания. Мелкие ошибки не затемняют смысла. (3 балла) Словарь: учащийся использует достаточный диапазон слов и фраз, чтобы четко передать сообщение. (3 балла) 1 недалекий 2 восхитительный 3 медленный 4 эгоцентричный 6 1 влюбленный 2 ищущий работу 3 кандидат 4 пионер тренда 6 странный 1

10 1 ключ ответа A Слушание и говорение СЛУШАНИЕ 1 Спикер 1: D Спикер 2: A Спикер 3: B Оратор 4: C Спикер: E 2 1 способы, чтобы его ответы были краткими 2 серьезные 3 наиболее 4 другой фон, как вы обычно ГОВОРИТЕ Интерактивное общение и устное выступление: ученик эффективно общается со своим партнером, задавая вопросы и ответы на простые вопросы, а при необходимости - начало разговора и ответы.Учащийся использует соответствующие стратегии для успешного выполнения задания. (10 баллов) Грамматика и словарный запас: учащийся использует достаточный словарный запас и структуру для четкого общения. Мелкие случайные ошибки не мешают общению. (баллы) Произношение: интонация, ударение и артикуляция звуков учащегося делают сообщение ясным и понятным. (баллы) 2

11 1 Ответ Ключ B Грамматика, словарь и произношение ГРАММАТИКА 1 1 Для скольких гостей нам нужно готовить? 2 Вам приятно, что вы не решили пойти домой? 3 Чем больше вы практикуетесь, тем лучше вы будете говорить.4 Разве это не лучший фильм ужасов, который вы когда-либо видели? Вы ходили в театр вчера вечером? 6 Следует ли вам действительно есть столько сахара? 7 Люди какой национальности относятся к вашему классу? 8 Чем холоднее становится, тем больше включаю обогрев. 2 1 сделать 2 это 3 не было 4 Неужели 6 не сделает 3 1 где выходы 2 какой тип топлива это нужно 3 сколько коллег вы попросили прийти 4 почему она вышла, не взяв пальто если / можем ли мы возьмите друзей на шоу 6, когда офис закрывается на Пасху СЛОВАРЬ 4 1 умеренный 2 открытый 3 волевой 4 готовый к кулачному 6 положенный 7 лицо 8 самонадеянный 9 уравновешенный 10 отсутствующий ПРОИЗВОДСТВО 7 1 шум, джаз 2 террасный, взволнованный 3 решение 8 1 работа - см. ker 2 head hunter 3 fa scanate 4 di rector новостная статья Чтение и письмо ЧТЕНИЕ 1 1 D 2 A 3 F 4 EB НАПИСАНИЕ Ответы учащихся.Завершение задачи: задача полностью выполнена, и ответ легко понять. (4 балла) Грамматика: учащийся использует соответствующие структуры для выполнения задания. Мелкие ошибки не затемняют смысла. (3 балла) Словарь: учащийся использует достаточный диапазон слов и фраз, чтобы четко передать сообщение. (3 балла) 1 медленный 2 эгоцентричный 3 восхитительный 4 недалекий 6 1 тренд 2 пионер 3 странный 4 соискатель 6 влюбленный 3

12 1 ключ ответа B Слушание и говорение СЛУШАНИЕ 1 Спикер 1: B Спикер 2: F Говорящий 3: A Спикер 4: E Спикер: C 2 1 его ответы не всегда были достаточно короткими 2 успешные 3 предсказанные заранее 4 способности ведут себя как обычно ГОВОР Интерактивное общение и устное производство: ученик эффективно общается со своим партнером, задавая вопросы и ответы на простые вопросы, а при необходимости - начало разговора и ответы.Учащийся использует соответствующие стратегии для успешного выполнения задания. (10 баллов) Грамматика и словарный запас: учащийся использует достаточный словарный запас и структуру для четкого общения. Мелкие случайные ошибки не мешают общению. (баллы) Произношение: интонация, ударение и артикуляция звуков учащегося делают сообщение ясным и понятным. (баллы) 4

13 Сценарии прослушивания ФАЙЛ 1 Прослушивание 1 Громкоговоритель 1 На самом деле я довольно спокойный, так что меня мало что раздражает.То, что я действительно терпеть не могу, - это плохие манеры и отсутствие вежливости, как вы знаете, как будто кто-то перебивает меня, пока я говорю. Я имею в виду, что этому на самом деле нет оправдания. Все остальное, например, опоздание на встречу, - это нормально, но не это! Оратор 2 Эээээ, я полагаю, люди, которые не уважают и не заботятся о чужих вещах. И когда я это говорю, я думаю в основном о моем брате! Он всегда одалживает мои вещи, а потом либо теряет, либо ломает.А если я откажусь дать ему что-нибудь, он, конечно, скажет, что я эгоистка. Я не могу выиграть! Спикер 3 Что ж, ответить легко! Вы видите, что я делю спальню со своей сестрой, и вы не представляете, каково там. Везде есть вещи! У нее куча книг и папок, и ей понадобится пустая комната только для одежды и обуви. Гардероб вот-вот лопнет. На самом деле сложно просто пройти по комнате. Конечно, все это для нее не проблема. Она просто говорит мне расслабиться и расслабиться! Speaker 4 Ну, я не самый терпеливый из людей, поэтому меня многое раздражает! Обычные дела - невоспитанность, беспорядок и тд.Я бы сказал, что люди, которые думают только о себе, действительно злят меня. Приятно просто иногда рассматривать других, не правда ли? Дело не только в тебе! Оратор. Я считаю, что ревность - это действительно плохо в человеке. Мне это совсем не нравится. Но если подумать об этом еще раз, то еще хуже человек, который не делает того, что, по его словам, собирается к вам. Вы знаете, какой он тип, он никогда не вовремя, он отменяет планы в последнюю минуту и ​​такого рода вещи. В прошлом у меня были споры с людьми из-за этого. ФАЙЛ 1 Прослушивание 2 Интервьюер Я рад сообщить, что сегодня в студии у нас есть Грэм Раштон, который расскажет нам о своем опыте интервью, и я уверен, что он поделится с вами некоторыми замечательными советами.Добро пожаловать, Грэм, и большое спасибо за то, что присоединились к нам. Грэм. Привет, спасибо, что пригласили меня. Интервьюер Итак, было много сильных кандидатов, и все четверо, получившие второе собеседование, сказали, что они нашли собеседование особенно сложным. Что было для вас самым сложным в интервью? Грэм. Я проделал большую подготовку, к которой вы должны, действительно так, я был очень уверен, что знаю, о чем говорю. И у меня было готово довольно много примеров того, чего я достиг, потому что я знал, что они об этом попросят.Иногда было сложно отвечать кратко и по существу, потому что, вообще говоря, мне есть что сказать! Интервьюер Ну, вы получили работу, и это все, что имеет значение! Вас опрашивали пять человек. Это вас нервировало? Грэм: Да, определенно. Раньше у меня бывали интервью, когда по другую сторону стола сидели двое или даже трое, но никогда не было пятерых! Так что это было немного страшно. Одно могу сказать точно: никто особо не улыбался. Но я знаю, что на самом деле они просто делали свою работу, и, в конце концов, с таким количеством огромных компаний между ними, я полагаю, они знают, что делают, когда дело касается бизнеса! Интервьюер Итак, были ли вопросы, на которые вы не смогли ответить во время интервью? Грэм Эрм не совсем, нет.Как я уже сказал, я сделал домашнее задание и почти догадался, о чем они будут спрашивать. Было несколько мест, где я мог бы справиться лучше, но в целом я остался доволен ответами, которые я дал. Интервьюер ОК. Итак, как вы думали, что все прошло, когда все закончилось? Грэм. Знаете, самое забавное, что, хотя я верил в себя, я знал, что другие кандидаты были умными и опытными, возможно, даже больше, чем я. Я знал, что могу выполнить эту работу и что у меня есть большая часть необходимой квалификации, но я не мог избавиться от мысли, что они пойдут на кого-то, у кого было бы другое образование.Интервьюер Наконец, если бы вы могли дать один совет любому, кто собирается в ближайшее время на собеседование, что бы это было? Грэм. Только одно? Ну, очевидно, важно выглядеть сообразно, ну, ну, аккуратненько. И, конечно, никогда не рекомендуется опаздывать! Но я бы сказал, что главное, что нужно помнить, - это быть самим собой в течение дня. Интервьюеры могут сказать, действуете ли вы, и это просто не сработает. И убедитесь, что вы прочитали о компании как можно больше, прежде чем отправиться в путь. Интервьюер: Хорошо, спасибо, что пришел сегодня, Грэм, и я надеюсь, что ты будешь очень счастлив в своей новой роли.Грэм Большое спасибо. 1

B2 First (Первый сертификат FCE на английском языке) Чтение и использование английского языка Часть 7: Практический тест на множественное соответствие

Ваши письма

В этом месяце мы расскажем о ваших первых впечатлениях от вождения.

A
Я брал уроки в течение года, прежде чем сдал экзамен по вождению в возрасте восемнадцати лет, но мой отец никогда мне не помогал. Даже после того, как я проехал, он не разрешил мне пользоваться машиной.Поэтому я брал у отца ключи перед тем, как покинуть многоквартирный дом, где мы жили, и бегал на парковку позади дома, где отец оставил машину ночью. Он почти никогда не ездил на машине после работы. Я ходил к своей девушке или просто ездил, а потом возвращался и оставлял машину в том же самом месте. Однажды ночью я вернулся около десяти тридцать и обнаружил, что парковочных мест не осталось. Полагаю, потому что я вошел и сразу сказал отцу правду, он неплохо справился с этим.Хотя он прекратил мне получать пособие на четыре недели.
Терри

B
Мой самый неудачный опыт вождения произошел много лет назад, еще до того, как я сдал экзамен по вождению. Отец моей девушки позволял ей одалживать свою машину, когда мы шли в кино или что-то в этом роде. Как бы то ни было, я думал о том, чтобы научиться водить машину, и убедил ее позволить мне попробовать. Мы поехали на машине на песчаный пляж, где нас никто не видел, и она позволила мне сесть за руль.Нам было так весело, что мы не заметили приближения прилива, пока машина не плавала в воде. Нам пришлось оставить машину на месте и вернуться на автобус, чтобы рассказать об этом ее отцу. К тому времени, когда мы втроем вернулись, машина была почти залита водой. Излишне говорить, что ее отец был не слишком доволен. Самое смешное, что ее отец продал мне машину после того, как я сдал тест.
Карл

C
Я учил свою маму водить машину, и мы ехали по довольно узкой дороге, по обеим сторонам которой стояли машины.Вдруг из ниоткуда к нам едет молодой человек на байке. Мама нажала на тормоза, но она врезалась в нас, приземлилась на машину и скатилась. Мы с мамой выпрыгнули из машины, чтобы проверить, все ли с ним в порядке. К счастью, он встал и сказал, что с ним все в порядке, только немного потрясенный. Моя мама предложила дать ему немного денег на ремонт мотоцикла, и тут пришла старушка. Когда она увидела, что произошло, она начала кричать на мою мать, говоря, что она, должно быть, ехала слишком быстро, и что это плохой пример, чтобы подать ее маленькую дочь.Бедная старая мама не сказала ни слова, и мне пришлось объяснять, что она все еще учится водить машину.
Сара

D
Мой совет по обучению вождению - брать уроки у квалифицированного инструктора и никогда не позволять другу или члену семьи пытаться научить вас. Это гарантированный способ испортить хорошие отношения. Каждое воскресенье, когда движение было более спокойным, мой отец забирал меня и водил по улицам нашего родного города и читал мне лекцию о том, как водить машину, объясняя все, что он делал и почему.В конце концов настала моя очередь попробовать. Мой отец так нервничал, что запаниковал, прежде чем я даже запустил двигатель. Он кричал при малейшей ошибке, а когда урок заканчивался, приходил домой и пил большой стакан виски, чтобы успокоиться.
Карен

E
Я не начал учиться водить машину, пока мне не исполнился двадцать один год. Я тратил много денег на уроки, но должен признать, что был ужасным водителем. Когда я впервые сдал экзамен по вождению, никто не ожидал, что я сдам его.Но после еще четырех неудач давление действительно возросло. Я сдал тест в шестой раз и снова провалился, но мне было слишком стыдно признаться в этом своей семье, поэтому я просто притворился, что все-таки сдал.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *